مدل ارزیابی و بهبود بهره وری ، با به کارگیری فرآیند تحلیل سلسله مراتبی در شرکت تولیدی الکتروژن
محل انتشار: اولین همایش ملی مهندسی مدیریت کسب و کار
سال انتشار: 1391
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 809
فایل این مقاله در 13 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
EBM01_061
تاریخ نمایه سازی: 7 مرداد 1392
چکیده مقاله:
در فضای کسب و کار رقابتی سازمان ها استفاده موثر از منبع در دسترس به یکی از معیار های مهم تبدیل شده است.بالا رفتن سهم بازارو ثبات و توانمندی در محیط رقابتی وابسته به سیاست گذاری مداوم روی نتایجحاصله از تحلیل رشد بهره وری و نقاط ضعف و قوت می باشد.در این مقاله مدلی برای ارزیابی بهره وری شرکت الکتروژن ارایه شده است که به تحلیل نتایج حاصل از آن پرداخته می شود.عوامل 8 گانه ای برایسنجش بهره وری شرکت پیشنهاد شده و برای سنجش میزان اهمیت هر یک از عوامل از روش تحلیل سلسله مراتبیAHPاستفاده شده است. شاخص های ارایه شده نسبت به سال پایه سنجیده شده اند و ارزیابی نهایی صورت گرفته است و در نهایت با بررسی هرکدام از عوامل ، پیشنهاداتی برای بهبود این عوامل ارایه می شود.
کلیدواژه ها:
نویسندگان
ثمین سادات میرترابی
دانشجوی کارشناسی مهندسی صنایع ، دانشگاه صنعتی شریف ، تهران،ایران
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :