بررسی رابطه بین عملکرد مدیران با سلامت سازمانی
سال انتشار: 1389
نوع سند: مقاله ژورنالی
زبان: فارسی
مشاهده: 34
فایل این مقاله در 20 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
JR_JEDU-1-4_008
تاریخ نمایه سازی: 29 بهمن 1402
چکیده مقاله:
هدف این پژوهش بررسی تاثیر عملکرد مدیران بر سلامت سازمانی بوده است. نوع تحقیق به لحاظ هدف کاربردی و لحاظ روش زمینه یابی بوده است. جامعه ی آماری شامل کلیه کارکنان و مدیران خبرگزاری جمهوری اسلامی ایران ( ۷۷ نفر ) است که بر اساس جدول مورگان تعداد ۶۶ نفر به عنوان نمونه مشخص و با استفاده از روش نمونه گیری تصادفی طبقه ای این تعداد از بین جامعه آماری انتخاب شدند . ابزار تحقیق شامل پرسشنامه ی محقق ساخته سنجش عملکرد مدیران و شکل اصلاح شده ی ابزار هوی و فیلدمن ( ۱۹۹۶ ) بوده است. روایی این ابزارها پس از (OHI) سلامت سازمانی انجام مطالعات اولیه و تهیه ی چهارچوب نظری تحقیق با استفاده از نظرات متخصصان و اساتید راهنما و مشاور به دست آمد و برای محاسبه ی پایایی آنها روی نمونه ۳۰ نفری از ۰ و / جامعه آماری اجرا و ضریب آلفای کرونباخ محاسبه شد که برای پرسشنامه اول ۹۴۸ ۰ به دست آمد. پس از جمع آوری داده ها با استفاده از رو ش های آمار / پرسشنامه دوم ۹۶ توصیفی چون شاخص های مرکزی و پراکندگی و آمار استنباطی چون آزمون کالموگروف- برای اطمینان از نرمال بودن توزیع داده ها، همبستگی پیرسون، رگرسیون (k-s) اسمیرنوف تک گروهی برای تحلیل استنباطی داده ها در ارتباط با فرضیه های تحقیق مورد t و آزمون هر یک از » تجزیه و تحلیل قرار گرفت . نتایج نشان داد که : ارتباط معنی داری بین وجود دارد. عملکرد مدیران در زمینه ی « سلامت سازمانی » و « مولفه های عملکرد مدیران وظایف ارتباطی و تصمیم گیری بالاتر از متوسط م یباشد. اما در زمینه ی وظایف اطلاعاتی در حد متوسط است.
کلیدواژه ها:
عملکرد مدیران ، سلامت سازمانی ، تاکیدعلمی ، روحیه ، حمایت منابع ، ساخت دهی ، ملاحظ هگری ، نفوذ مدیر و یگانگی نهادی
نویسندگان
اصغر شریفی
استادیار دانشگاه آزاد اسلامی واحد رودهن
صدیقه آقاسی
کارشناس ارشد مدیریت آموزشی
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :