ضرورت توجه به مهارتهای نرم در منابع انسانی حوزه درمان

سال انتشار: 1402
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 132

فایل این مقاله در 18 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

NMCONF03_060

تاریخ نمایه سازی: 8 دی 1402

چکیده مقاله:

مهارتهای نرم به عنوان یکی از مهمترین مهارتها برای موفقیت در انجام وظایف و مسئولیتهای کاری منابع انسانی مطرح می باشد. وجود این مهارتها در کارکنان حوزه درمان اعم از پزشکان، پرستاران و سایر کارکنان به دلیل ارتباط با بیماران و شرایط حساس روحی و جسمی آنان بسیار ضروری است. متاسفانه گاها شاهد اعلام نارضایتیهایی از سوی برخی بیماران در ارتباط با پزشکان، پرستاران و یا سایر کارکنان حوزه درمان با عناوینی همچون عدم ارتباط خوب با پزشک، عدم پاسخگویی مناسب، عدم توجه به نیاز و شرایط مراجع و مواردی این چنین هستیم که همگی گویای عدم توجه لازم به مهارتهای نرم منابع انسانی این حوزه و توجه صرف به مهارتهای سخت و فنی می باشد؛ مقاله حاضر به بررسی مفهوم و اهمیت مهارتهای نرم پرداخته و به ضرورت توجه به مهارتهای نرم کارکنان در کلیه فرآیندهای منابع انسانی می پردازد.

نویسندگان

مینا بوستانی راد

دانش آموخته دکتری، مدیریت منابع انسانی، دانشگاه تهران

ملیکا شکاران محمدآبادی

دانشجوی مقطع کارشناسی مدیریت بازرگانی، دانشگاه آزاد اسلامی، واحد مشهد