بررسی رابطه عزت نفس و استرس شغلی با سازگاری زناشویی زنان کارمند شهر بابل در سال ۱۳۹۵

پژوهش حاضر با هدف بررسی رابطه عزت نفس و استرس شغلی با سازگاری زناشویی زنان کارمند شهر بابل انجام شد. برای این منظور۱۹۰ نفر از زنان متاهلی که تا پایان اسفند ۱۳۹۵ در ادارات دولتی شهر بابل مشغول به کار بودند به صورت در دسترس و داوطلبانه انتخاب شدند. ابزار پژوهش شامل سه پرسش نامه عزت نفس آیزنک و استرس شغلی استایمنتز و پرسش نامه سازگاری زناشویی لوکه بود. داده ها با استفاده از تحلیل رگرسیون چندمتغیری مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفتند و نتایج یافته ها نشان داد بین استرس شغلی و عزت نفس با سازگاری زناشویی رابطه وجود دارد و۶/۲ درصد واریانس سازگاری زناشویی توسط استرس شغلی و عزت نفس تعیین می شود و عزت نفس بیش از استرس شغلی می تواند سازگاری زناشویی را پیش بینی کند. بر اساس یافته های پژوهش بین عزت نفس و سازگاری زناشویی رابطه مستقیم و معناداری وجود دارد. هم چنین بین استرس شغلی و سازگاری زناشویی رابطه معکوس و معناداری مشاهده شد. به عبارت دیگر با افزایش عزت نفس، سازگاری زناشویی افزایش می یابد و افزایش استرس شغلی موجب کاهش سازگاری زناشویی می شود.

کلیدواژه ها:

عزت نفس ، استرس شغلی ، سازگاری زناشویی