بررسی اهمیت ضرورت خود مدیریتی در سازمان ها

با توجه به هدف کلی پژوهش، بررسی اهمیت ضرورت خود مدیریتی در عصر حاضرمی باشد این تحقیق از نوع مقالات مروری می باشد. برای ادبیات آن از روش اسنادی استفاده شده است. روش گردآوری اطلاعات به روش های کتابخانه ای می باشد. در این پژوهش، برای نگارش مبانی نظری و ادبیات و سوابق پژوهش، از روش های کتابخانه ای مانند کتاب ها، مقالات، پژوهش هایی که در زمینه متغیرهای پژوهش انجام شده بود و نیز بانک های اطلاعاتی اینترنتی استفاده شده است. باید توجه داشت که خود مدیریتی یک فرایند اختیاری است، نه یک فرایند اجباری. به عبارت دیگر، افراد به خواست خودشان به آن گرایش پیدا می کنند و نه به اجبار دیگران، به همین جهت عملی شدن و نتیجه بخش بودن آن دور از انتظار و ذهن نیست و کاری شدنی است.

کلیدواژه ها:

خودمدیریتی ، خودحمایتی ، خودبهینگی ، سازمان ها