بررسی ویژگیهای شخصیتی کارکنان مدیریت درمان تامین اجتماعی استان سیستان و بلوچستان بر اساس 3نوع تیپ شخصیت منفعل-قاطع –پرخاشگر سال ١٣٩١
محل انتشار: نخستین همایش ملی شخصیت و زندگی نوین
سال انتشار: 1391
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 2,076
فایل این مقاله در 20 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
این مقاله در بخشهای موضوعی زیر دسته بندی شده است:
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
NCPML01_105
تاریخ نمایه سازی: 7 مهر 1391
چکیده مقاله:
تحقیق حاضر به بررسی و توصیف ویژگیهای شخصیتی کارکنان مدیریت درمان تامین اجتماعی استان سیستان و بلوچستان می پردازد. در این پژوهش افراد بر اساس سه نوع تیپ شخصیتی و بر اساس پرسشنامه دورلند مورد بررسی و تجزیه و تحلیل قرار گرفته که مشخص شد نوع شخصیت کارکنان مدیریت استان به 93 % از کل افراد شخصیت قاطع می باشد.
کلیدواژه ها:
شخصیت - شخصیت قاطع- شخصیت منفعل- شخصیت پرخاشگر
نویسندگان
نسرین مالکی
کارشناس ارشد آموزش مدیریت درمان تامین اجتماعی- کارشناسی ارشد مدیریت د
ام البنین اکاتی
امور اداری –لیسانس علوم اجتماعی
سعیده تفکریان
معاونت اجرایی اداره کل آموزش و پژوهش صندوق تامین اجتماعی
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :