شیوههای نوین آموزشی و روانشناختی برای بالا بردن انگیزه تحصیلی دانش آموزان و تاثیر آن در افزایش یادگیری آنها
سال انتشار: 1401
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 178
فایل این مقاله در 14 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
RAVAN05_0710
تاریخ نمایه سازی: 18 اردیبهشت 1402
چکیده مقاله:
نقش انگیزه در موفقیت تحصیلی و تمام نقاط دیگر زندگی روانشناسی مبحث خیلی مهمی است و مطالعات فراوانی در مورد آن صورت گرفته است . انگیزش چیست؟ انگیزش مفهوم مهمی است که تفاوت آن با انگیزه در بیرونی بودن آن است مثلا روانشناسهای رفتارگرا میگویند ما تحت تاثیر محیط و شکلی که دیگران با ما رفتار میکنند به آنها پاسخ میدهیم. یعنی محیط منشا انگیزش است اما روانشناسهای شناختی معتقدند که ما بیشتر تحت تاثیر نوع شناخت و افکارمان هستیم. دانش آموزان با انگیزه همیشه پیشرفت تحصیلی خوبی دارند و میتوانند سریع تر از دیگران به اهداف خود برسند. پس داشتن انگیزه در زمینه تحصیلی هم اولین فاکتور است که به افراد کمک می کند در هر مقطعی که هستند نقاط ضعف و قوت خود را به بهترین شکل شناسایی کنند . تکنیک هایی که کمک میکند دانش آموز انگیزه بیشتری داشته باشد عبارتند از : بهتر است دروس پایه و مهم دانش آموزان به خوبی تدریس شود تا برای آنها جذابیت خوبی داشته باشد و آن را یک تجربه لذت بخش تصور کنند این احساس میتواند اعتماد به نفس و انگیزه آنها را به ادامه تحصیل و کسب موفقیتبیشتر کند.در نظر گرفتن پاداش برای دانش آموزان آنها را تشویق کرده و به آنها انگیزه لازم را می دهد. شما میتوانید در زمان شکست و موفقیت دانش آموز را تشویق کنید و به او انگیزه بدهید چون تاثیرات مثبتی خواهد داشت. توجه داشته باشید که مقایسه کردن دانش آموزان اشتباه بزرگی است و ما باید به تفاوت های بین آنها احترام بگذاریم این باعث میشود تا دانش آموز انگیزه لازم را پیدا کند و باالگو قرار دادن افراد موفق او هم تلاش کند.باید حساسیت های عاطفی را در دانش آموزان کاهشدهید .آنها را درگیر موضوعات عاطفی منفی نکنیم .قضاوت های منفی و تبعیض بین دانش آموزانقائل نشویم .سخت گیری بیش از اندازه انگیزه افراد را از آنها می گیرد پس بهتر است روش خود راتغییر دهید.
کلیدواژه ها:
نویسندگان
زینب پیرنژاد ناوان
فوق لیسانس رشته شیمی آلی
آسیه مردوانی ریک
فوق لیسانس مدیریت منابع انسانی
مریم مسرور
لیسانس روانشناسی