بررسی اثر شفافیت سازمانی بر عملکرد مالی در شهرداری منطقه ۲ تهران

با توجه به اینکه شفافیت سازمانی در پیشبرد سازمانها امری ضروری است، پس لازم است که مدیران به فکر پیشرفت سازمان خود در حوزه شفاف سازی باشند و بدون هیچ هراسی اطلاعات سازمان خود را برای ذی نفعان شفاف سازند. هدف اصلی تحقیق حاضر بررسی اثر شفافیت سازمانی بر عملکرد مالی در شهرداری منطقه۲ تهران میباشد. روش تحقیق در این مطالعه توصیفی از نوع پیمایشی و از لحاظ هدف کاربردی بوده و جامعهآماری تحقیق حاضر را کارکنان شهرداری منطقه ۲ تهران تشکیل داده اند. برای نمونه گیری از جامعه مورد مطالعهدر این تحقیق، از روش نمونه گیری در دسترس به کمک فرمول کوکران استفاده شد و تعداد ۳۳۵ نفر به عنوان نمونه آماری انتخاب شده که پرسشنامه بین آنها توزیع شد. ابزار گردآوری داده ها، شامل پرسشنامه شفافیت سازمانی راولینز (۲۰۰۸) و همچنین پرسشنامه عملکرد مالی عزیزی (۱۳۹۰) میباشد. برای سنجش روایی پرسشنامه ها از تحلیل عاملی تاییدی استفاده شده است. نتایج آمار استنباطی با استفاده از نرم افزار لیزرل نشانداد شفافیت سازمانی بر عملکرد مالی در شهرداری منطقه ۲ تهران تاثیر مثبت و معناداری دارد. با توجه به نتایجتحقیق پیشنهاد شد، مدیران شهرداری منطقه دو تهران از طریق ایجاد شفافیت سازمانی موجب مصونیت بخشیبه سازمان و ارتقای عملکرد مالی شوند.

کلیدواژه ها:

شفافیت سازمانی ، عملکرد مالی ، شهرداری منطقه ۲ تهران