بررسی ارتباط قاطعیت پرستاران با گزارش دادن خطاهای کاری آنان

مقدمه: مهارت قاطعیت به پرستاران در جهت عملکرد بهتر آنان یاری می رساند. از طرفی، خطاهای کاری از امور اجتناب ناپذیر در حرفه پرستاری است. هدف این مطالعه تعیین ارتباط قاطعیت پرستاران با گزارش دادن خطاهای کاری آنان می باشد. روش بررسی: در این مطالعه توصیفی و مقطعی ۱۵۳ نفر از پرستاران بیمارستان فاطمه الزهرا نجف آباد به روش سرشماری مشارکت داشتند. ابزار جمع آوری داده ها پرسشنامه های قاطعیت گمبریل و ریچی و خطاهای کاری بودند. تحلیل داده ها با استفاده از نرم افزار SPSS ویرایش ۱۶ و با بهره گیری از آزمون های آماری کای دو و ضریب همبستگی پیرسون انجام شد. یافته ها: اکثریت پرستاران (۴/۷۸%) دارای قاطعیت در سطح متوسط بودند و اکثریت آنان (۲/۵۸%) با گزارش دادن خطاهای کاری در سطح متوسط موافق بوده اند. مطابق آزمون ضریب همبستگی پیرسون بین قاطعیت پرستاران و گزارش دادن خطاهای کاری آنان همبستگی مستقیم وجود داشت (۰۳۵/۰=r) ولی این همبستگی از نظر آماری معنادار نبود(۵۸/۰=P). نتیجه گیری: پرستاران با قاطعیت بالاتر، خطاهای کاری خود را زیادتر گزارش می دادند. با توجه به این که از بین بردن خطاهای کاری صدرصد امکان پذیر نمی باشد، تلاش برای گزارش دادن آنها با تکیه بر ارتقای سطح قاطعیت پرستاران پیشنهاد می گردد.

کلیدواژه ها:

Nurse ، Assertiveness ، Job errors ، پرستار ، قاطعیت ، خطاهای کاری