ارزیابی تناسب شغلی

سال انتشار: 1395
نوع سند: مقاله ژورنالی
زبان: فارسی
مشاهده: 172

فایل این مقاله در 10 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

JR_TKJ-8-3_009

تاریخ نمایه سازی: 29 مرداد 1401

چکیده مقاله:

ارزیابی توانایی شاغل برای انجام کار بدون ایجاد خطر از نظر سلامتی و ایمنی برای خود و دیگران مفهوم ارزیابی تناسب شغلی می باشد. پنج شاخص اصلی: ظرفیت کارگر، ریسک سلامتی و ایمنی در شرایط کاری، شاخصهای اخلاقی، شاخصهای اقتصادی و شاخصهای قانونی و حقوقی برای پزشک سلامت شغلی باید در ارزیابی تناسب شغلی مد نظر قرار گیرد. این مقاله مروری شامل بخش های مختلف ازجمله شاخص های ارزیابی تناسب شغلی، ریسک سلامتی و ایمنی، ظرفیت شاغل، شاخص های اخلاقی و قانونی، شاخص اقتصادی، ابزارهای ارزیابی، فرآیند تصمیم گیری، پیامدها و چالشها می باشد. طبعا برای ارزیابی هر کدام از شاخص های فوق باید ابزارهایی که حساسیت، ویژگی و هزینه اثر بخشی مناسبی داشته باشند، بکار گرفته شوند. پیامدهای ناشی از ارزیابی تناسب شغلی می تواند در محدوده مناسب تا نامناسب قرارگیرد. تغییرات محیط کار یا ارتقاء و تعدیل شرایط کاری باید در ارزیابی تناسب شغلی مد نظر قرار گیرد. اما با تمام توضیحات ذکر شده در خیلی از موارد یک پزشک سلامت شغلی در تصمیم گیری برای تناسب شغلی دچار مشکل و چالش می شود و شاید نتواند اظهار نظر قاطع و دقیقی اعلام نماید که می تواند علت های مختلف از جمله عدم وجود ابزارها و استانداردهای مناسب در این ارزیابی، تمارض شاغل به علت های مختلف، قوانین حاکم بر جامعه و غیره داشته باشد.

نویسندگان

میرسعید عطارچی

Department of Forensic Medicine, School of medicine, Guilan University of Medical Sciences

محمد بابایی

Babai Occupational Medicine Center

سید محمد سیدمهدی

Chronic Respiratory Diseases Research Center, National Research Institute of Tuberculosis and Lung Diseases (NRITLD), Shahid Beheshti University of Medical Sciences

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :
  • Americans with Disabilities Act (ADA). ۱۹۹۲; Available at: http://www.ada.gov ...
  • Serra C, Rodriguez MC, Delclos GL, Plana M, Gómez López ...
  • Johns RE Jr, Bloswick DS, Elegante JM, Colledge AL. Chronic, ...
  • Davies W. ABC of work related disorders. Assessing fitness for ...
  • Colledge AL, Johns RE Jr, Thomas MH. Functional ability assessment: ...
  • Poole CJ. Can sickness absence be predicted at the pre-placement ...
  • Nethercott JR. Fitness to work with skin disease and the ...
  • Hainer BL. Preplacement evaluations. Prim Care ۱۹۹۴; ۲۱(۲): ۲۳۷-۴۷ ...
  • Mohr S, Gochfeld M, Pransky G. Genetically and medically susceptible ...
  • Shepherd J. Pre-employment examinations: how useful? J Am Board Fam ...
  • Merkel D, Moshe S, Tal O, Eldad A. The fitness-for-work ...
  • Donoghue AM. The calculation of accident risks in fitness for ...
  • Popper SE. Incorporating occupational medicine methodology into military fitness for ...
  • Gerkin D. Firefighters: fitness for duty. Occup Med ۱۹۹۵; ۱۰(۴): ...
  • Robbins DB. Psychiatric conditions in worker fitness and risk evaluation. ...
  • Floyd M, Espir ML. Assessment of medical fitness for employment: ...
  • Cowell JW. Guidelines for fitness-to-work examinations. CMAJ ۱۹۸۶; ۱۳۵(۹): ۹۸۵-۸ ...
  • de Kort WL, Uiterweer HW, van Dijk FJ. Agreement on ...
  • Wong JG, Lieh-Mak F. Genetic discrimination and mental illness: a ...
  • Hoffman H, Guidotti TL. Basic clinical skills in occupational medicine. ...
  • Glozier N. Mental ill health and fitness for work. Occup ...
  • de Kort WL, Fransman LG, van Dijk FJ. Pre-employment medical ...
  • McGregor A. Fitness standards in airline staff. Occup Med ۲۰۰۳; ...
  • Szeinuk J, Beckett WS, Clark N, Hailoo WL. Medical evaluation ...
  • Chan G, Tan V, Koh D. Ageing and fitness to ...
  • Hessel PA, Zeiss E. Evaluation of the periodic examination in ...
  • de Raad J, Redekop WK. Analysis of health factors as ...
  • Murphy M. Blood pressure and fitness for work. Am J ...
  • McGorry RW, Dempsey PG, Casey JS. The effect of force ...
  • نمایش کامل مراجع