بررسی اهمیت تئوری کارکردی مدیریت در اسلام و غرب

سال انتشار: 1401
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 280

فایل این مقاله در 15 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

HUDE03_499

تاریخ نمایه سازی: 29 مرداد 1401

چکیده مقاله:

مدیران چه در جوامع غربی و چه در جوامع اسلامی، نیاز به برنامه ریزی، سازماندهی، کنترل و به کار بردن تکنیک ها و روش های مرسوم دارند و ازاین جهت اینشیوه ها تا حدود زیادی به هم شباهت دارند. ولی مدیریت اسلامی به لحاظ توجه به زمینه های دیگری که تاکنون کمتر مورد توجه مدیریت غربی قرار گرفتهاست بر مدیریت غربی ارجحیت دارد و می تواند در این زمینه مبانی نظری قابل توجهی در اختیار دانش پژوهان قرار دهد تا با استفاده از آنها، نسبت به کاربردیکردن این نظریه ها در سطوح سازمانی اقدام کرد.پژوهش حاضر که بر اساس مطالعات کتابخانه ای و به صورت مروری و با مطالعه منابع پیشین، مقاله ها، مجله ها و کتب مرتبط صورت گرفته به بررسی اهمیت تئوری کارکردی مدیریت در اسلام و غرب پرداخته است که نتیجه بررسی منابع مختلف داخلی و خارجی در حوزه مدیریت بیانگر تفاوت های کلیدی تئوری مدیریت در اسلام و غرب می باشد.

نویسندگان

الهه کردیان

دانشجوی دکتری گروه مدیریت، واحد تبریز، دانشگاه آزاد اسلامی، ایران، تبریز

محمد پاسبان

استادیار گروه مدیریت، واحد تبریز، دانشگاه آزاد اسلامی، ایران، تبریز