بررسی موانع موفقیت شرکت های تعاونی راکد در شهر اردبیل و ارائه راهکارهای مناسب برای آن شرکت ها

سال انتشار: 1400
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 528

فایل این مقاله در 16 صفحه با فرمت PDF و WORD قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

NCMEI02_026

تاریخ نمایه سازی: 5 دی 1400

چکیده مقاله:

بخش تعاون، در کنار بخش های دولتی و خصوصی، به عنوان یکی از سه پایه اقتصاد کشور است و در سند توسعه تعاون پیش بینی شده است که این بخش، ۲۵ درصد از سهم اقتصاد کشور را برعهده بگیرد. در این مقاله، بر آن شدیم تا به عوامل عدم تحقق این سهم و همچنین عوامل عدم توسعه ی تعاونی ها با تاکید بر موانع موفقیت شرکت های تعاونی راکد شهر اردبیل با استفاده از روش شناسی کیفی بپردازیم. روش به کار گرفته شده در مقاله ی حاضر، تحلیل مضمون اسناد موجود درشرکت های تعاونی و همچنین مصاحبه با مدیر عاملان شرکت های مذکور با استفاده از روش نمونه گیری هدفمند است. یافته های مقاله ی حاضر نشان می دهد که در میان موانع اقتصادی، اجتماعی، حقوقی و بین الملل تعاونی های ذکرشده، موانع اجتماعی است که می تواند دیگر مشکلات را تشدید کند. متغیرهایی همچون مشارکت، سهولت بازاریابی، استفاده از فناوری، سرمایه اجتماعی، مشارکت خانوادگی و گرانی مواد اولیه در عدم موفقیت تعاونی ها نقش دارند. همچنین، موانعی که در عرصه های مختلف اقتصادی، اجتماعی، حقوقی و بین الملل تعاونی ها وجود دارد را می توان به دو دسته ی کلی موانع درونی و بیرونی تقسیم نمود که موانع درونی در جهت تحقق سهم ۲۵ درصدی تعاونی ها در اقتصاد کشور دارای اولویت هستند. بر این اساس پیشنهادهای زیر ارائه شد: تقویت سرمایه اجتماعی، شفاف سازی فعالیت های همدیگر، آموزش مدیریت در تعاونی ها، ایجاد واحدهای مشاوره و نظارت با هدف ارائه خدمات علمی و فنی، راه اندازی و توسعه طرح جامع بازاریابی، برقراری ارتباط موثر بین شرکت ها در زمینه ی بازاریابی محصولات

نویسندگان

فاطمه علیزاده

دانشجوی دکتری مدیریت دولتی، دانشگاه آزاد، ایران، اردبیل، دانشگاه آزاد اسلامی، دانشکده علوم انسانی، گروه مدیریت

عبداله علیزاده

دانشجوی ارشد مدیریت بازرگانی، دانشگاه محقق اردبیلی، ایران، اردبیل، دانشکده علوم انسانی، گروه مدیریت

حسین علیزاده

دانشجوی دکتری مدیریت دولتی، دانشگاه آزاد، ایران، رشت، دانشگاه آزاد اسلامی، دانشکده علوم انسانی، گروه مدیریت