بررسی نقش تنوع شناختی بر تفسیر مسائل راهبردی در میان هیئت مدیره

هدف این مقاله، بررسی نقش تنوع شناختی بر تفسیر مسائل راهبردی در میان هیئت مدیره ای است که به دنبال مدیریت پایدار هستند. این مقاله به ارزیابی اصول مسائل پایدار جهت شناسایی الگوهای رایج تفسیر با کمک نقشه های شناختی مشترک در میان شرکت ها نیز می پردازد. علاوه بر این، هدف ما، پشتیبانی از روش های کمی جهت تجزیه و تحلیل ویژگی های شناختی تصمیم گیران است. این مقاله اکتشافی به تجزیه و تحلیل ۴۳ نقشه شناختی فردی با کمک مطالعات انجام شده بر روی هیئت مدیره ۹ شرکت فناوری پاک می پردازد. در انتخاب نقشه های شناختی، از تکنیک نقشه برداری شناختی هیبریدی استفاده نموده ایم. تنوع نقشه های شناختی نیز از طریق فرمول نسبت فاصله تجزیه و تحلیل شده و جهت بررسی اصول و مرکزیت تفاسیر راهبردی در نقشه ها، از مدل تحلیل گراف استفاده کرده ایم. مقاله حاضر به تجزیه و تحلیل نسبت های فاصله و تنوع شناختی در میان شرکت های صنایع مشابه پرداخته و به رغم تنوع شناختی، توانستیم الگوهای قوی همسانی را در تفسیر مسائل راهبردی بین شرکت ها به دست آوریم. علاوه بر این، هیئت مدیره توجه خاصی نیز به مدیریت پایدار داشته اند. صنایع انتخاب شده از دیدگاه های نسبتا محدودی در مورد اصول شناختی مدیران برخوردار بوده، لذا یافته ها و نتایج به دست آمده از تاثیر صنعت بر نقشه های شناختی مشترک تصمیم گیران ارشد خبر دارده، لذا باید داده های گسترده تری را در صنایع مختلف به دست آوریم. این مقاله، روشی را جهت تسهیل فرایند تصمیم گیری راهبردی تصمیم گیران ارشد با شناسایی باورهای مشترک در مورد مسائل راهبردی و تمرکز بر مهم ترین مسائل راهبردی دیگر در شرکت و صنایع، ارائه نموده است. ارتباطی بین اهمیت مسائل پایدار و مفهوم پایداری در نقشه های شناختی مشترک در صنایع سبز وجود دارد. مقاله حاضر از تکنیک های نقشه برداری شناختی جهت استفاده در تصمیم گیری هیئت مدیره نیز حمایت می کند. این مقاله، بیشتر به ارتباط بین مفاهیم پایداری شرکتی و سایر مسائل راهبردی دیگر از طریق نقشه های شناختی مشترک هیئت مدیره تمرکز دارد. همچنین اطلاعاتی در زمینه فرایندهای مهم تصممی گیری و تاثیر تنوع شناختی بر تفسیر مسائل راهبردی در میان اعضاء هیئت مدیره صنایع سبز در اختیار ما قرار داده تا از این طریق بتوانیم در آینده نه چندان دور، روشی را جهت ارزیابی کیفی تنوع شناختی و محتوای نقشه های شناختی توسعه دهیم.

کلیدواژه ها:

هیئت مدیره ، پایداری ، نقشه های شناختی ، تنوع شناختی ، نسبت فاصله ، تفسیر مسائل