آگاهی و عملکرد کارکنان استان هرمزگان در رابطه با پیشگیری از ابتلا به کووید-۱۹

هدف: امروزه مهم ترین اولویت ­بهداشتی جامعه­ بشری بیماری­ کووید-۱۹ می باشد. باتوجه عدم قطعیت درمان و واکسیناسیون این­ بیماری، مهم ترین راه­ کنترل، اقدامات پیشگیرانه می باشد. این­ مطالعه با هدف بررسی آگاهی و عملکرد کارکنان استان هرمزگان در رابطه با پیشگیری از ابتلا به­ کووید-۱۹ انجام شد. روش ها: در این مطالعه ­مقطعی، نمونه مورد مطالعه شامل ۴۰۶ نفر از کارکنان استان­ هرمزگان بود. روش نمونه گیری نمونه گیری در دسترس می باشد. ابزار مورد استفاده پرسشنامه­ محقق ساخته، روا، پایا و دو بخشی بود. بخش­ اول حاوی اطلاعات ­دموگرافیک و بخش­دوم شامل پرسشنامه آگاهی ­و ­رفتار بود. پرسشنامه از طریق رسانه های­ اجتماعی در اختیار جامعه هدف قرار گرفته و داده ها جمع آوری و با استفاده از نرم افزار SPSS و آزمون های آماری توصیفی و تحلیلی (آزمون های ANOVA، آزمون تی مستقل و آنالیز رگرسیون ­چندگانه) تجزیه وتحلیل شدند. نتایج: در این پژوهش ۷۸/۶ درصد کارکنان به سوالات آگاهی از علائم، انتقال و پیشگیری از کرونا پاسخ صحیح دادند. میانگین امتیاز رفتار کارکنان در استان ­هرمزگان ۳/۸۴±۳۲/۷۰ می باشد که فقط ۵۶ درصد رفتار مناسب داشتند. نتایج حاصل از بررسی رفتار نشان­ داد که میانگین امتیاز رفتار در زنان و مردان به­ترتیب ۳/۵۱±۳۳/۵۱ و ۳/۹۵±۳۱/۹۶ می باشد که به لحاظ ­آماری اختلاف ­معناداری با یکدیگر دارند (۰/۰۰۱P-Value⩽). براساس نتایج آنالیز رگرسیون چندگانه، آگاهی، ورزش و جنسیت به طور معنا داری پیشبینی کننده رفتار کارکنان تلقی می شوند ( ۰/۰۵P-Value<). نتیجه گیری: از آنجایی که ارتقای آگاهی و افزایش فعالیت های ­بدنی پایبندی افراد به رعایت رفتارهای بهداشتی پیشگیری کننده از کرونا را افزایش می دهد، بنابراین اطلاع رسانی جامع، برگزاری دوره های­ آموزشی و برنامه ریزی و ترغیب کارکنان برای فعالیت فیزیکی توصیه­ می شود.

کلیدواژه ها:

Knowledge ، Practice ، COVID-۱۹ ، Pandemic. ، آگاهی ، رفتار ، کووید-۱۹ ، همه گیری.