تدوین و اعتباریابی ابزار ارزشیابی عملکرد رؤسای دانشگاههای افغانستان (مورد مطالعه: دانشگاههای دولتی کابل با رویکرد آمیخته)
سال انتشار: 1397
نوع سند: مقاله ژورنالی
زبان: فارسی
مشاهده: 324
فایل این مقاله در 32 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
JR_JRESE-8-21_003
تاریخ نمایه سازی: 22 اسفند 1399
چکیده مقاله:
هدف از اجرای این پژوهش، تدوین و اعتباریابی ابزار ارزشیابی عملکرد رؤسای دانشگاههای افغانستان بود. در این پژوهش از روش تحقیق آمیخته اکتشافی نوع توسعه ابزار استفاده شده است. جامعه آماری پژوهش شامل اعضای هیئت علمی دانشگاههای دولتی کابل به تعداد 1457 نفر بود که با روش نمونهگیری تصادفی طبقهای 304 نفر انتخاب شدند. همچنین، مدیران عالی دانشگاههای دولتی کابل و مسئولان آموزش عالی افغانستان به تعداد 42 نفر که با روش نمونهگیری هدفمند 20 نفر انتخاب شدند. دادهها با مصاحبه نیمه ساختاریافته و پرسشنامه محققساخته گردآوری شد. برای تحلیل دادهها از روش تحلیل تماتیک و روش تحلیل عاملی تأییدی با استفاده از نرمافزار AMOS استفاده شد. نتایج تحلیلها نشان داد که ابزار ارزشیابی عملکرد رؤسای دانشگاههای افغانستان از 16 مؤلفه با 56 نشانگر تشکیل شده است. همچنین شاخصهای برازش کای اسکوئر بهنجار یا نسبی، ریشه دوم میانگین مجذورات خطای تقریبی، ریشه دوم میانگین مربعات باقیمانده، برازش تطبیقی و برازش افزایشی نشان میدهد، ابزار تدوین شده از برازش بسیار مطلوبی برخوردار است.
کلیدواژه ها:
نویسندگان
حمید رحیمیان
دانشیار گروه مدیریت و برنامه ریزی آموزشی، دانشگاه علامه طباطبایی
عباس عباس پور
دانشیار گروه مدیریت و برنامه ریزی آموزشی، دانشگاه علامه طباطبایی
سعید غیاثی ندوشن
استادیار گروه مدیریت و برنامه ریزی آموزشی، دانشگاه علامه طباطبایی
محمدنقی اکبری
دانشجوی دکتری مدیریت آموزشی دانشگاه علامه طباطبایی و عضو هیئت علمی دانشگاه تعلیم و تربیت کابل، افغانستان.
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :