تاثیر شایستگی و هوش اجتماعی بر بهداشت روانی کارکنان

این تحقیق با هدف بررسی تاثیر شایستگی و هوش اجتماعی بر بهداشت روانی در بین کارکنان اداره کلآموزش و پرورش استان اردبیل واقع در شهر اردبیل به تعداد 350 نفر که تعداد 183 نمونه آماری بر اساسفرمول کوکران تعیین شد و به روش نمونه گیری تصادفی طبقه ای به اجرا در آمد. ابزار گردآوری در اینپژوهش پرسشنامه های استاندارد بود که روایی آنها به تایید اساتید و مشاورین آماری رسید و پایایی آنها بااستفاده از 25 پرسشنامه پیش آزمون گردید و آزمون آلفای کرونباخ پایایی هر کدام از پرسشنامه را تاییدنمود. در ادامه جهت اطمینان از نرمال بودن داده های تحقیق از آزمون کولموگروف- اسمیرنف استفاده گردید و نتایج نشان داد که داده های تحقیق نرمال هستند. جهت آزمون فرضیات از رگرسیون خطی استفاده گردید.نتایج نشان داد که شایستگی اجتماعی تاثیر معنی داری بر بهداشت روانی کارکنان اداره کل آموزش و پرورشاستان اردبیل واقع در شهر اردبیل دارد. در آزمون فرضیه دوم تحقیق نیز مشاهده گردید که هوش اجتماعیقادر به پیش بینی متغیر ملاک بهداشت روانی می باشد.

کلیدواژه ها:

شایستگی اجتماعی ، هوش اجتماعی ، بهداشت روانی ، استان اردبیل