تاثیر استراتژی مدیریت دانش و نوآوری سازمانی بر عملکرد شرکت تراکتورسازی تبریز

  • سال انتشار: 1399
  • محل انتشار: پنجمین کنفرانس بین المللی نوآوری و تحقیق در علوم تربیتی، مدیریت و روانشناسی
  • کد COI اختصاصی: HPCONF05_113
  • زبان مقاله: فارسی
  • تعداد مشاهده: 653
دانلود فایل این مقاله

نویسندگان

سیدسیامک موسوی

دکترای مدیریت بازرگانی از دانشگاه تریر آلمان، عضو هیئت علمی دانشگاه آزاد اسلامی، مدرس دانشگاه های آلمان و ایران

سهراب قاسم نیا

دانشجوی کارشناسی ارشد رشته مدیریت بازرگانی بین الملل دانشگاه آزاد اسلامی واحد عجب شیر

چکیده

این تحقیق در چارچوب استراتژی مدیریت دانش و نوآوری و نقش مهم آن در عملکرد شرکت تاکید دارد. هدفتحقیق پاسخ به این سوال است که آیا استراتژی مدیریت دانش و نوآوری بر عملکرد سازمان تاثیر دارد یا خیر.بر این اساس فرضیه هایی مطرح و مدل مفهومی برای تحقیق در نظر گرفته شد که در آن متغیر های استراتژیمدیریت دانش و نوآوری به عنوان متغیر مستقل و عملکرد شرکت به عنوان متغیر وابسته در نظر گرفته شدند.جهت بررسی هدف تحقیق، جامعه آماری تحقیق شامل مدیران و کارشناسان بخش های مختلف شرکت تراکتورسازی تبریز اعم از مدیر تولید، مدیر تحقیق و توسعه و مدیران بازاریابی می باشد . با استفاده از فرمول کوکران268 نفر به عنوان حجم نمونه انتخاب شد که به صورت در دسترس انتخاب شدند. نتایج با استفاده از نرم افزارSPSS تحلیل شدند. نتایج حاصل از پژوهش نشان داد که استراتژی مدیریت دانش به همراه مولفه هایش کهشامل کدگذاری و شخصی سازی می باشد، تاثیر مثبت و معناداری بر عملکرد شرکت دارد. همچنین نوآوریسازمانی نیز تاثیر مثبت و معناداری بر عملکرد شرکت تراکتورسازی تبریز دارد.

کلیدواژه ها

استراتژی مدیریت دانش، نوآوری، کد گذاری، شخصی سازی، عملکرد شرکت

مقالات مرتبط جدید

اطلاعات بیشتر در مورد COI

COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.