استقلال هیات های نظارتی و انگیزه های مدیریتی و رفتار آنها

برآوردهای حسابداری که متاثر از قضاوت های مدیریت است در اقلام تعهدی انعکاس می یابد و کیفیت آن میتواند تحت تاثیر انگیزه های منفعت جویانه و فرصت طلبانه آنان قرار گیرد. استقلال هیئت مدیره، اعضای غیراجرایی و یا غیرموظف، می توانند فشار اعضای داخلی را کم کرده و بنابراین به طور مثبتی بر معیارهای عملکرد شرکت اثر بگذارند. هدف این مطالعه بررسی استقلال هیات های نظارتی و انگیزه های مدیریتی و رفتار آنها می باشد. تحقیق حاضر از نوع تحقیق کمی و از بعد هدف، تحلیلی تجربی از نوع همبستگی می باشد. نتایج نشان می دهد که حاکمیت شرکتی بهتر باعث می شود مدیران به دنبال مدیریت محتوای اطلاعاتی سود رفته که نتیجتا منجر می شود گزارشگری مالی شفافتر و گزارش محتوای اطلاعاتی سود بهتر شود. نتایج این مطالعه شواهد واضحی را نشان می دهد که مدیران می توانند در مدیریت محتوای اطلاعاتی سود شرکت کنند که برای ذینفعان خارجی سودمند است

کلیدواژه ها:

مدیریت سود ، استقلال هیات های نظارتی و انگیزه های مدیریتی