اولویت بندی شایستگی های مدیران مالی در شرکتهای صنعتی با رویکرد تحلیل سلسله مراتبیAHP
سال انتشار: 1399
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 652
فایل این مقاله در 13 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
IBAEONF02_087
تاریخ نمایه سازی: 4 مرداد 1399
چکیده مقاله:
هدف از انجام پژوهش حاضر، اولویت بندی شایستگیهای مدیران مالی شرکتهای صنعتی استان گیلان به روش تحلیل سلسله مراتبی میباشد. پژوهش از حیث هدف کاربردی و مبتنی بر رویکرد کیفی – کمی میباشد. جامعه آماری پژوهش شامل مدیران مالی شرکتهای صنعتی استان گیلان از شرکتهای صنعتی منتخب بودند که به روش نمونه گیری در دسترس تعداد 70 نفر به عنوان نمونه انتخاب شدند. ابزار گردآوری داده ها، پرسشنامه AHP تحقیق روحی و همکاران1398 میباشد. توسط روش تحلیل سلسله مراتبیAHP و با استفاده از نرم افزار Expert Choice11 عوامل ، اولویت بندی شدند.. نتایج تحلیل کمی نشان داد که از میان چهار عامل ویژگیهای شخصیتی، اخلاق حرفه ای، قابلیتهای مدیریتی و شایستگیهای فنی بود که بیشترین وزن مربوط به قابلیت های مدیریتی و کمترین وزن مربوط به ویژگی های شخصیتی بود.
کلیدواژه ها:
شایستگی – شایستگی مدیران مالی – رویکرد سلسله مراتبی
نویسندگان
روشنک روحی
دانشجوی کارشناسی ارشد،گروه مدیریت، دانشگاه پیام نور، تهران، ایران
میرهادی موذن جمشیدی
استادیار، گروه مدیریت، دانشگاه پیام نور، تهران، ایران
مهناز همتی نوعدوست گیلانی
استادیار، گروه مدیریت، دانشگاه پیام نور، تهران، ایران