تاثیر قابلیت های توسعه محصول جدید بر اثربخشی سازمانی با نقش میانجیگری مزیت محصول و انعطاف پذیری چرخه عمر محصول

هدف این پژوهش بررسی تاثیر قابلیت های توسعه محصول جدید بر اثربخشی سازمانی با نقش میانجیگری مزیتمحصول و انعطاف پذیری چرخه عمر محصول است. جامعه مورد پژوهش شامل کلیه مدیران ارشد و میانی سازماناقتصادی رضوی میباشند. در این هلدینگ تعداد 17 شرکت و موسسه فعالیت دارند که در قالب زنجیره ارزشسالم غذایی و با هدف تامین امنیت غذا ارائه خدمت می نمایند می باشند. پرسشنامه مورد استفاده در پژوهشازترجمه مقاله آرنت و همکاران (2018) می باشد. داده های حاصل از پرسشنامه های پژوهش با استفاده از مدلمعادلات ساختاری و رگرسیون سلسله مراتبی فرضیه های پژوهش آزمون گردیدند. با توجه به نتایج بدست آمده،تمامی فرضیه های تحقیق از دیدگاه مدیران مورد تایید قرار گرفت. یافته ها حاکی از آن بود که قابلیت های توسعهمحصول جدید بر اثربخشی سازمانی با نقش میانجیگری مزیت محصول و انعطاف پذیری چرخه عمر محصول تاثیرمثبت و معناداری دارد.

کلیدواژه ها:

قابلیت های توسعه محصول جدید ، اثربخشی سازمانی ، مزیت محصول ، انعطاف پذیری چرخه عمر محصول