عادتهایی که حقوق شمارا افزایش میدهند و با استفاده از آنها سریع تر ترفیع میگیرید

عادتهایی که حقوق شمارا افزایش میدهند و با استفاده از آنها سریع تر ترفیع میگیرید

فردی که میخواهد در کسب و کار وپیشرفت کند باید قدرت عادت را بشناسد و بداند که تمرین ؛ عادت را شکل می دهد

این فرد باید سریعا عادتهایی را که باعث شکست او میشود ترک و درایجاد عادتهایی که مسیر او را به سمت موفقیت هموار میسازد ؛ تعجیل کند

کنفوسیون می گوید ( کسی که می خواهد حکومت کند باید اطاعت را بیاموزد )

موفق ترین مدیران و کارآفرینان معمولا در دوره ای که کارمند بوده اند عملکرد بسیار خوبی داشته اند

این افراد عادتهایی را یاد گرفتند یا در خود تقویت کردند که آنها را قادر ساخته خدمت قابل توجه و ارزشمندی به شرکت و سازمان خود داشته باشند و در نتیجه ؛ دستمزد بیشتری نسبت به اطرافیان خود دریافت کنند و سریعتر ترفیع بگیرند .

بیشتر میلیونرهای موفق خود را راه انداخته اند

اما از طرفی ؛ بسیاری ازاین افراد؛فروشنده و مدیرعامل کسب و کار های موفقی هستند که عملکرد چشمگیری دارند و خدمات خوبی ارائه می دهند و حقوق خوبی هم به صورت نقدی و غیر نقدی ( مستمر و غیر مستمر ) دریافت میکنند

دکتر ویکتور فرانکل : بنیانگذرا لوگوتراپی می گوید

برای هر فرد 4 نوع شغل وجود دارد

1- کارهایی هستند که یادگیری و انجام آنها مشکل است مثل حسابداری - کتابداری

2- مشاغلی که یادگیری آنها سخت و انجامشان آسان است ( تایپ ده انگشتی یا هدایت هواپیما )

برای کسب این دست مهارتها ؛ پشتکار و تمرکز زیادی لازم است

زمانی که در آن کار تسلط پیدا کردید برایتان آسان میشود

3- مشاغلی که خودتان آنها را پیدا میکنید

مشاغلی که یادگیری شان آسان اما انجام دادنشان مشکل است

مانند کارهای بدنی مانند حفر چاه

در این قسمت یادگیری انجام یک فعالیت فیزیکی سخت و انجام آن بعد از یادگیری آسان است

4-کارهایی که یادگیری و انجام آن آسان است

شما به راحتی و به طور طبیعی انجام یک کار را یاد میگیرید

بهترین شاخص استعدادها و توانایی طبیعی شما هستند

در این حالت به احتمال زیاد شما بهترین عملکرد ؛ بهترین دست آورد و بهترین حقوق دریافتی را خواهید داشت