جهانی شدن و فرصت های جدید اشتغال

در عصر ما فناوری نقش عمده ای در افزایش رقابت پذیری سازمان ها در بازار جهانی ایفا می کند. سازمان ها از فناوری استفاده می کنند تا بتوانند در فرآیندهای تولید خود کارآمد شوند. این امر باعث شده است تا بتوانند محصولاتی را در اختیار مصرف کنندگان قرار دهند که نیازهای آنها را به اندازه کافی برآورده کند. جهانی شدن نیز با سرعت بسیار بالایی در حال رشد است. بنابراین، بسیاری از سازمان ها از جهانی شدن بهره برده اند تا بتوانند سهم بازار خود را افزایش دهند. این امر باعث شده است که بسیاری از سازمان ها بتوانند سودآوری خود را به میزان قابل توجهی افزایش دهند. از آنجایی که سازمان های بزرگ در جهان امروز بیشتر فعالیت های خود را جهانی کرده اند، آنها توانسته اند با انواع مختلفی از مصرف کنندگان که سلیقه های متفاوتی برای محصولات تولیدی سازمان ها دارند، در تماس باشند.در نتیجه، سازمان ها مجبور به نوآوری در هنگام تولید محصولات خود شده اند تا محصولات خود را برای مصرف کنندگان جذاب تر کنند. با ظهور تکنولوژی، سازمان ها بسیار رقابتی شده اند. علاوه بر این، سازمان ها متوجه شده اند که بهره وری آنها متکی بر تعهد کارکنان است. در نتیجه، بسیاری از سازمان ها اقدامات پیچیده ای را به کار می گیرند تا بتوانند در کارکنان خود انگیزه ایجاد کنند تا بتوانند بهره وری خود را نیز افزایش دهند. با این حال، جهانی شدن و پیشرفت فناوری فرصت های جدیدی را برای اشتغال در اختیار مردم قرار داده است. در نتیجه، کارمندان به راحتی از یک شغل به شغل دیگر جابجا می شوند. با این حال، اکثر کارکنان مهارت های مناسبی را که اکثر سازمان ها به آن نیاز دارند، ندارند. در نتیجه، بسیاری از رهبران سازمان ها استراتژی هایی را به کار می برند تا بتوانند مولدترین کارکنان را حفظ کنند. بنابراین درست است که رهبران سازمان های مختلف در سراسر جهان با چالش مدیریت روندهای نوظهور در محیط کسب و کار جهانی روبرو هستند. بنابراین اکثر رهبران استراتژی هایی را با هدف اطمینان از اینکه سازمان هایشان از فناوری پیچیده استفاده می کنند به کار می برند تا بتوانند محصولات با کیفیت را برای مشتریان خود ارائه دهند.

---