نگاهی به زمینه های مشترک در مدیریت اجرایی و مدیریت دولتی
زمینه مدیریت اجرایی با زمینه های مدیریت دولتی یکسان بوده و هر دو موضوع ریشه در علم و هنر مدیریت دارند. هر دو شاخه مدیریت، جای خود را در مفهوم علوم اجتماعی مانند ،حقوق ، سیاست ، ارتباطات ،اقتصاد ،جامعه شناسی و روانشناسی پیدا نموده اند. این دو رشته تئوری ها مفاهیم و ابزارهایی از رشته های علوم اجتماعی گوناگون را بکار می گیرند و توسط ماهیت میان رشته ای خود شناخته میشوند. مدیریت های اجرایی و دولتی کاملا یکی از رشته های علوم اجتماعی و نیز یک مهارت تخصصی به حساب می آیند. به دلیل آن که این دو شاخه ، متد علمی یکپارچه ای را در گردآوری تئوری ها و دانش مدیریتی به کار می گیرند، از آنها بعنوان رشته های علمی مطرح نام می برند. مدیریت به طور عمومی یک مهارت است که قواعد ، اصول ، ارزش ها ، معیارهای اخلاقی و استانداردهای تخصصی و قانونی خودش را دارد که از یک سیستم باز جامع و یکپارچه از تئوری ها ،مفاهیم ابزارها و علوم گردآوری شده است.
باز بودن حرفه و علم مدیریت دولتی و خصوصی آن را نسبت به پیشرفت های گوناگون در محیطش تاثیرپذیر می نماید. بنابراین هویت شکل و نقش کاربردی مدیریت اجرایی و دولتی مطابق با عوامل محیطی در حیطه خود تغییر می کنند. مدیریت در ابتدا با از دست دادن شکل سنتی خود گسترش پیدا کرد و در مسیر خود به سمت توسعه مداوم اشکال متفاوتی در هر مرحله به خود گرفت. در طول زمان مدیریت شکل و هویت خود را به منظور موثر بودن و تطبیق داشتن با شرایط در حال تغییر اصلاح نموده است. هر چند تصویر سنتی مدیریت بر ساختار و عملکرد آن در سال های اخیر پیشرفتش تاثیر زیادی داشته است. در سال های اخیر مدیریت با کنار گذاشتن تصویر سنتی خود و جایگزین کردن آن با یک مدیریت تخصصی و دانش محور پیشرفت نموده است. ماهیت مدیریت علمی تخصصی دولتی اجرایی تدریجا در حال گسترش است. تمرکز این مطالعه بر روش رایج در حال پیدایش مدیریت به عنوان یک اصل و تخصص دانشگاهی است. فاصله متمایز کننده بین مدیریت دولتی و اجرایی به سرعت در حال از بین رفتن است. هویت تازه پیدایش یافته مدیریت در هزاره جدید به راحتی قادر نخواهد بود مدیریت اجرایی را از مدیریت خاص دولتی تشخیص دهد زیرا ویژگی سخت و رایج مدیریت دانش محور و تخصصی در هر دوی آنها مشترک است.