اولویت بندی دوره های آموزشی با مدل تلفیقی تحلیل سلسله مراتبی و ELECTRE(مطالعه موردی شرکت تولید شیر آلات صنعتی اصفهان)

  • سال انتشار: 1398
  • محل انتشار: هفتمین کنفرانس ملی آموزش و توسعه سرمایه انسانی
  • کد COI اختصاصی: THCD07_028
  • زبان مقاله: فارسی
  • تعداد مشاهده: 346
دانلود فایل این مقاله

نویسندگان

جلیل کریم پوره

چکیده

نیاز سنجی آموزشی در صنایع صنعتی جزء اساسی ترین قسمت های برنامه ریزی آموزشی می باشد.از طرفی به دلیل وجود مشکلاتی از جمله کمبود منابع مالی،کمبود وقت و در دسترس نبودن شرایط جهت برگزاری همه دوره های برآورد شده نیازمند روشی جهت ایجاد اولویت در دوره های مورد نظر می باشد تا از این طریق دوره هایی با اولویت و اهمیت بالاتر در راستای توانمند سازی منابع انسانی سازمان برگزار گردد. هدف از این پژوهش انجام اولویت بندی دوره های آموزشی با استفاده از مدل های تصمیم گیری چند معیاره بوده و جهت انجام اولویت بندی در دوره های موجود ابتدا شاخص های هفت گانه توسط انجمن خبرگی مشخص گردید و سپس وزن شاخص ها با استفاده از مدل AHP محاسبه گردید و در ادامه از شاخص ها به همراه وزن آنها جهت اولویت بندی دوره های مورد نظر از طریق مدل ELECTRE استفاده گردیده است ،گفتنی است جهت محاسبات از نرم افزار ELECTRE Solver 2015 استفاده گردیده است.نتایج نشان داد که از 468 دوره آموزشی در ابتدای نیاز سنجی، 168 دوره جهت برگزاری با اولویت بالا انتخاب گردیده است.

کلیدواژه ها

تحلیل سلسله مراتبی،ELECTRE ،اولویت بندی

مقالات مرتبط جدید

اطلاعات بیشتر در مورد COI

COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.