بررسی سطح مهارت مدیریت زمان در بیمارستان های منتخب آموزرشی شهر یزد در سال 1396

مقدمه: در عصر حاضر با توجه به افزایش رقابت جهانی و ازدیاد درخواست های تولیدی و خدماتی، بعد زمان از اهمیت خاصی برخوردار است. پژوهش حاضر با هدف بررسی سطح مهارت مدیریت زمان در بیمارستان های منتخب آموزرشی شهر یزد در سال 1396انجام شد. مواد و روش ها: مطالعه حاضر از نوع توصیفی(موردی) - مقطعی و از نوع کاربردی است. در این پژوهش تمامی مدیران ارشد، میانی و عملیاتی دو بیمارستان آموزشی یزد شرکت داده شدند. روش جمع آوری داده ها با استفاده از پرسشنامه ای استاندارد متشکل از 25 سوال بود. داده ها با استفاده از آمار توصیفی و نرم افزار SPSS19 تجزیه وتحلیل شدند. نتایج: نتایج نشان داد در بیمارستان الف درصد نمره مدیران ارشد، میانی و عملیاتی در ابعاد اولویت بندی، مدیریت زمان، کنترل زمان و سازماندهی به ترتیب 70/22%،81 / 64%، 58/9% و73/01% می باشد. همچنین این نتایج در بیمارستان ب نیز به ترتیب 50/00% ،55/74% ،50/63% و 52/38% محاسبه شد. نتیجه گیری: براساس یافته ها می توان گفت مدیران بیمارستان الف در بعد کنترل زمان در وضعیت متوسط و در سایر ابعاد در وضعیت خوب قرار دارند. در بیمارستان ب نیز مدیران در تمام ابعاد از وضعیت متوسط برخوردارند.

کلیدواژه ها:

مهارت مدیریت زمان ، ابعاد مدیریت زمان ، موفقیت مدیران ، بیمارستان