طراحی الگوی انگیزشی در بانوان فرهنگی
- سال انتشار: 1397
- محل انتشار: پنجمین همایش علمی پژوهشی «ازنگاه معلم»
- کد COI اختصاصی: CFTP05_013
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 355
نویسندگان
آموزگار ابتدایی، شهرستان رشتخوار، دانشجوی دکتری برنامه ریزی درسی
چکیده
انگیزه کاری کارکنان یکی از مهمترین و اساسی ترین ویژگیهای کیفی کارکنان است که می تواند موجب افزایش عملکرد آنان در انجام وظایفشان گردد و عاملی جهت افزایش رضایتمندی شغلی آنها شود. در همین راستا و با توجه به حضور غالب زنان نسبت به مردان در سیستم کاری آموزش و پرورش، هدف اصلی این پژوهش، طراحی الگوی انگیزشی در بانوان فرهنگی است.این پژوهش از نظر هدف، کاربردی و از نظر روش توصیفی – تحلیلی است. برای ارائه الگوی انگیزشی، پس از تبیین مبانی نظری و دیدگاه صاحبنظران، مفاهیم و مولفه های اساسی آن شناسایی شد و در نهایت الگوی انگیزشی در 5 محور عوامل فردی، عوامل سازمانی، عوامل اجتماعی، عوامل فرهنگی، عوامل اقتصادی استخراج و در قالب الگوی نهایی ارائه شد.کلیدواژه ها
الگوی انگیزشی، بانوان فرهنگیمقالات مرتبط جدید
- رابطه ی بین تعارض کار- خانواده با مهارت های ارتباطی و توانمندی شغلی مدیران مدارس ابتدایی شهرستان بستک
- چگونه توانستم ضعف در املاءنویسی (دیسگرافی ) دانش آموز کلاس اول ابتدایی را طی سال تحصیلی ۱۴۰۱-۱۴۰۲ برطرف کنم ؟
- مطالعه و بررسی وضعیت استفاده از رهبری همنوا توسط مدیران مدارس ابتدایی و متوسطه شهرستان قروه
- پیش بینی عملکرد شغلی معلمان مدارس ابتدایی و متوسطه شهرستان قروه بر اساس رهبری همنوا
- پیش بینی هویت یابی سازمانی معلمان مدارس ابتدایی و متوسطه شهرستان قروه بر اساس رهبری همنوا
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.