تاثیر تفکر استراتژیک بر پیشگیری از فساد اداری در سازمان با متغیرفرهنگ سازمانی اخلاق حرفه ای
سال انتشار: 1397
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 311
فایل این مقاله در 23 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
EMAC03_252
تاریخ نمایه سازی: 16 اردیبهشت 1398
چکیده مقاله:
فساد مسیله ای است که در همه دورانها گریبانگیر سازمانها بوده است هسته اندیشه بسیاری از دانشمندان متفکران سیاسی را تشکیل داده است. مسایل امروز رشد روزافزون تکنولوژی، سازمانها را به مراتب پیچیده تر کرده است در نتیجه اداره کردن سازمانهای امروزی دشوارتر از قبل شده است. یکی از تبعات این پیچیدگی پدیده فساد اداری میباشد. پژوهش حاضر در پی بررسی تاثیر تفکر استراتژیک بر پیشگیری از فساد اداری با در نظر گرفتن متغیرهای فرهنگ سازمانی اخلاق حرفه ای می باشد. تحقیق حاضر از نظر هدف کاربردی از نظر نحوه گردآوری داده ها از نوع تحقیقات توصیفی از شاخه همبستگی با استفاده از تحلیل عاملی اکتشافی تاییدی (مدل یابی معادلات ساختاری) است که به صورت پیمایشی انجام شده است. برای جمع آوری اطلاعات تحقیق از ابزار پرسشنامهی استاندارد استفاده گردید. جامعه آماری تحقیق مدیران شرکتهای فعال در صنعت تلکام میباشد. پس از تجمیع پرسشنامه از پاسخ دهندگان، داده های این پژوهش در دو سطح آمار توصیفی استنباطی به ترتیب با نرم افزارهای اس پی اس اس لیزرل مورد تجزیه تحلیل قرار گرفت در نتیجه مشخص شد که تفکر استراتژیک بر فرهنگ سازمانی، پیشگیری از فساد اداری اخلاق حرفه ای تاثیرگذار است.
کلیدواژه ها:
نویسندگان
پیمان جهانشاهی
دانشجوی کارشناسی ارشد، دانشکده مدیریت حسابداری، واحدتهران غرب، دانشگاه آزاد اسلامی، تهران، ایران.
کیمیاسادات میرکمالی
استادیار گروه مدیریت، دانشگاه آزاد اسلامی، تهران،
یحیی خونساری
استادیار گروه مدیریت، دانشگاه آزاد اسلامی، تهران،ایران.