شناسایی رابطه بین هوش هیجانی با خلاقیت سازمانی مورد مطالعه مدیران مدارس غرب استان مازندران
- سال انتشار: 1397
- محل انتشار: اولین همایش ملی کارآفرینی
- کد COI اختصاصی: ENTREP01_193
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 337
نویسندگان
استادیار، عضو هیات علمی دانشگاه آزاد اسلامی واحد چالوس
چکیده
توانمندسازی منابع انسانی در همه سازمان ها از دغدغه های مدیران آن سازمان بوده، که یکی از راه های توانمندسازی، فراهمآوردن زمینه لازم جهت ایجاد خلاقیت در ان ها می باشد که مدیران سازمان ها با روش های مختلف این مهم را انجام می دهند. علاوهبراین روش ها، ویژگی های مدیران نیز در این راستا تاثیر بسزایی داشته که از مهم ترین این ویژگی ها، هوش هیجانی مدیران بوده کهنقش بسیارمهمی در ایجاد خلاقیت کارکنان در سازمان و یا به عبارت دیگر خلاقیت سازمانی دارد .هدف تحقیق حاضر بررسی شناساییرابطه بین هوش هیجانی با خلاقیت سازمانی مدیران مدارس غرب استان مازندران می باشد بر این اساس تحقیق حاضر داری یک فرضیهاصلی و پنج فرضیه فرعی می باشد روش تحقیق توصیفی و از نوع پیمایشی می باشد جامعه آماری تحقیق حاضر کلیه مدیران مدارسغرب استان مازندران که برابر با 250 نفر می باشد و تعداد نمونه آماری برابر با 146 است برای آزمون فرضیه ها از آزمون همبستگیاستفاده شد و ابزار گردآوری دادهها، پرسشنامه استاندارد هوش هیجانی بار -آن و پرسشنامه استاندار تورنس خلاقیت سازمانی است و پایایی آنها با استفاده از ضریب آلفای کرونباخ مشخص شده است. داده های بدست آمده با استفاده در نهایت می توان گفت مولفه های هوش هیجانی (خودآگاهی، خود مدیریتی، خودانگیزگی، آگاهی اجتماعی، مدیریت روابط ) با خلاقیت سازمانی رابطه وجود دارد و در نهایت نتیجه گیری و پیشنهاد ارایه شد.کلیدواژه ها
هوش هیجانی، خلاقیت سازمانیمقالات مرتبط جدید
- بررسی تاثیر سواد تجاری بر عملکرد شرکت با توجه به نقش میانجی خودکارآمدی کارآفرینانه مدیران
- بررسی تاثیر سواد تجاری بر خودکارآمدی کارآفرینانه مدیران
- بررسی تاثیر هوش معنوی بر عملکرد حسابرسان
- بررسی تاثیر بهزیستی روانشناختی بر ارتباط بین تضاد نقش و عملکرد حسابرسان
- بررسی برخی عوامل اجتماعی - فرهنگی موثر بر طلاق عاطفی
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.