بررسی رابطه بین رضایت شغلی والدین با سلامت روان کودکان پسر پایه ششم مقطع ابتدایی شهرستان تفت

مقدمه: این پژوهش با هدف بررسی رابطه بین رضایت شغلی والدین با سلامت روان کودکان پسر پایه ششم مقطع ابتدایی در سال تحصیلی 1396-1395 شهرستان تفت انجام گرفته است. روش بررسی: مطالعه مذکور توصیفی از نوع همبستگی است. بدین گونه که 100 نفر از دانش آموزان پسر در پایه ششم مقطع دبستان با روش نمونه گیری تصادفی خوشه ای چند مرحله ای انتخاب شدند. والدین نمونه مورد مطالعه پرسشنامه رضایت شغلی را تکمیل کردند و فرزندان آن ها پرسشنامه سلامت روانی را کامل کردند و بعد نمرات رضایت شغلی والدین (پدر یا مادر) با نمرات سلامت روانی فرزندان آنها از طریق ضریب همبستگی پیرسون با استفاده از نرم افزار Spss20 مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفتند. یافته ها: تجزیه و تحلیل داده ها نشان داد که بین رضایت شغلی والدین و سلامت روانی فرزندان آنها همبستگی وجود دارد. بدین ترتیب که هرچه نمرات رضایت شغلی والدین بالاتر باشد. می توان نمرات سلامت روانی مطلوبتری را برای فرزندان آنها انتظار داشت. نتیجه گیری: با توجه به نتیجه پژوهش مبنی بر رابطه بین رضایت شغلی والدین و سلامت روانی فرزندان، می توان به برنامه ریزان و مدیران بخش های صنعت، خدمات و کشاورزی توصیه کرد با آموخته روش ها و سبک های مدیریتی کارآمد و مبتنی بر بهبود روابط انسانی در سازمان ها نسبت به رضایت شغلی کارکنان خود مسیولانه و متعهدانه عمل کنند، زیرا رضایت شغلی کارکنان آنها بر سلامت روانی خود و فرزندانشان موثر است.

کلیدواژه ها:

رضایت شغلی والدین ، سلامت روانی فرزندان