بررسی رابطه بین هوش فرهنگی مدیران و موفقیت صادرات به بازارهای بین المللی در سازمان صنعت، معدن و تجارت استان اردبیل

سال انتشار: 1396
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 351

فایل این مقاله در 7 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

VALIASR04_087

تاریخ نمایه سازی: 2 تیر 1397

چکیده مقاله:

هدف از انجام این مطالعه بررسی تاثیر هوش فرهنگی بر موفقیت صادرات به بازارهای بین المللی از دیدگاه مدیران، کارکنان، کارشناسان، بازرگانان، نمایندگان صادراتی و وارداتی، نمایندگان فروش وافرادخبره در سازمان صنعت، معدن و تجارت استان اردبیل بوده است. در این مطالعه از روش تحقیق تحلیلی توصیفی استفاده شده است. حجم جامعه 355 نفر بوده و که از بین آن ها 230 نفر به روش تصادفی ساده انتخاب گردید. ابزار مورد استفاده پرسشنامه استاندارد هوش فرهنگی آنگ و همکاران 2003 و پرسشنامه موفقیت صادرات مورد استفاده توسط ناتاناییل 2012 می باشد. تحلیل داده ها با استفاده ازبرنامه spss و بکارگیری آزمون همبستگی پیرسون و رگرسیون چندگانه انجام می گیرد. نتایج نشان داد که دانش هوش فرهنگی با بتای 288 / 0 بیشترین تاثیر را بر روی موفقیت صادرات به بازارهای بین الملل در استان اردبیل داشته و پس از آن استراتژی هوش فرهنگی با بتای 275 /. و انگیزش هوش فرهنگی با بتای 167 / 0 بیشترین تاثیر را با الویت بر روی موفقیت میزان صادرات به بازارهای بین الملل در استان اردبیل داشته اند. همچنین کمترین تاثیر را رفتار هوش فرهنگی با بتای 015 / 0 بر روی موفقیت صادرات به بازارهای بین الملل در استان اردبیل دارد

نویسندگان

فاطمه هدایتی

کارشناسی ارشد، رشته مدیریت بازرگانی گرایش بازاریابی، گروه مدیریت، دانشکده مدیریت و حسابداری و دانشگاه آزاد اسلامی واحدرشت

حسین علی پور

استادیار، دکتری مهندسی صنایع، گروه مهندسی صنایع، دانشکده مهندسی صنایع و دانشگاه آزاد اسلامی واحد خلخال،