ناشر تخصصی کنفرانس های ایران

لطفا کمی صبر نمایید

Publisher of Iranian Journals and Conference Proceedings

Please waite ..
CIVILICAWe Respect the Science
ناشر تخصصی کنفرانسهای ایران
عنوان
مقاله

تاثیر رهبری استراتژیک بر اثر بخشی اعضای هیات علمی دانشگاه آزاد اسلامی مطالعه موردی: مرودشت

سال انتشار: 1395
کد COI مقاله: CONFAM01_270
زبان مقاله: فارسیمشاهد این مقاله: 96
فایل این مقاله در 13 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

خرید و دانلود فایل مقاله

با استفاده از پرداخت اینترنتی بسیار سریع و ساده می توانید اصل این مقاله را که دارای 13 صفحه است به صورت فایل PDF در اختیار داشته باشید.
آدرس ایمیل خود را در کادر زیر وارد نمایید:

مشخصات نویسندگان مقاله تاثیر رهبری استراتژیک بر اثر بخشی اعضای هیات علمی دانشگاه آزاد اسلامی مطالعه موردی: مرودشت

ارغوان قایدی - گروه مدیریت ، واحد مرودشت، دانشگاه آزاد اسلامی، مرودشت ، ایران
فرشته مصطفوی راد - گروه مدیریت، واحد سپیدان، دانشگاه آزاد اسلامی، سپیدان ، ایران

چکیده مقاله:

هدف از انجام این تحقیق بررسی تاثیر رهبری به شیوه استراتژیک بر اثربخشی تحقیق و توسعه و مقایسه اثربخشی در اعضای هیات علمی دانشگاه آزاد اسلامی مرودشت بوده است.در این تحقیق 128 نفر از اعضای هییت علمی دانشگاه مورد آزمون قرار گرفته اند که برای انتخاب نمونه، از روش نمونه گیری تصادفی ساده به روش سیستماتیک استفاده شده است. ابزار انجام این تحقیق پرسشنامه ای با عنوان ارزیابی جامع مهارتهای تفکر استراتژیک در رهبری که توسط مجله بین المللی عملیات و مدیریت تولید ساخته شده و پرسشنامه اثربخشی سازمانی حمیدی، میباشد. محقق در این بررسی از ضرایب همبستگی، آنالیز رگرسیون و آزمون آنوا استفاده کرده است. نتایج نشان داده است که بین مولفه های رهبری استراتژیک اعضای هیات علمی که عبارتند از تفکر استراتژیک، مهارتهای اقدام استراتژیک و اثرگذاری نفوذ استراتژیک، با اثربخشی تحقیق و توسعه در دانشگاه آزاد مرودشت رابطه مستقیم وجود دارد. همچنین بین اثربخشی تحقیق و توسعه اعضای هیات علمی با سن، جنسیت آنها رابطه معنادار وجود ندارد. اما این رابطه براساس رشته تحصیلی آنها در دانشگاه آزاد مرودشت معنادار است. همچنین نتایج نشان داد که، بین اثربخشی تحقیق و توسعه اعضای هیات علمی براساس رشته تحصیلی در دانشگاه آزاد مرودشت تفاوت معنی داری وجود دارد ، اما این تفاوت معنی دار ، براساس سابقه تدریس بین اثربخشی تحقیق و توسعه اعضای هیات علمی وجود نداشت.

کلیدواژه ها:

رهبری به شیوه استراتژیک، تحقیق و توسعه

کد مقاله/لینک ثابت به این مقاله

برای لینک دهی به این مقاله می توانید از لینک زیر استفاده نمایید. این لینک همیشه ثابت است و به عنوان سند ثبت مقاله در مرجع سیویلیکا مورد استفاده قرار میگیرد:

https://civilica.com/doc/726047/

نحوه استناد به مقاله:

در صورتی که می خواهید در اثر پژوهشی خود به این مقاله ارجاع دهید، به سادگی می توانید از عبارت زیر در بخش منابع و مراجع استفاده نمایید:
قایدی، ارغوان و مصطفوی راد، فرشته،1395،تاثیر رهبری استراتژیک بر اثر بخشی اعضای هیات علمی دانشگاه آزاد اسلامی مطالعه موردی: مرودشت،اولین همایش ملی رویکردهای نوین در حسابداری و مدیریت،میانه،،،https://civilica.com/doc/726047

در داخل متن نیز هر جا که به عبارت و یا دستاوردی از این مقاله اشاره شود پس از ذکر مطلب، در داخل پارانتز، مشخصات زیر نوشته می شود.
برای بار اول: (1395، قایدی، ارغوان؛ فرشته مصطفوی راد)
برای بار دوم به بعد: (1395، قایدی؛ مصطفوی راد)
برای آشنایی کامل با نحوه مرجع نویسی لطفا بخش راهنمای سیویلیکا (مرجع دهی) را ملاحظه نمایید.

مدیریت اطلاعات پژوهشی

صدور گواهی نمایه سازی | گزارش اشکال مقاله | من نویسنده این مقاله هستم

اطلاعات استنادی این مقاله را به نرم افزارهای مدیریت اطلاعات علمی و استنادی ارسال نمایید و در تحقیقات خود از آن استفاده نمایید.

علم سنجی و رتبه بندی مقاله

مشخصات مرکز تولید کننده این مقاله به صورت زیر است:
نوع مرکز: دانشگاه آزاد
تعداد مقالات: 5,023
در بخش علم سنجی پایگاه سیویلیکا می توانید رتبه بندی علمی مراکز دانشگاهی و پژوهشی کشور را بر اساس آمار مقالات نمایه شده مشاهده نمایید.

مقالات مرتبط جدید

به اشتراک گذاری این صفحه

اطلاعات بیشتر درباره COI

COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.

پشتیبانی