نقش سیستم های اطلاعات در توانمندسازی کارکنان

اطلاعات یکی از ارزشمندترین ورودیهای سازمان است. اطلاعات با ارزش باعث افزایش اطمینان و ثبات منابع انسانی و کمبود آنها سبب بیاطمینانی و بیثباتی در سازمان می گردد. امروزه اطلاعات در سازمانها از طریق فناوری اطلاعات جمعآوری، پردازش و نگهداری میشود. .امروزه فناوری اطلاعات و ارتباطات را می توان به عنوان ابزاری نیرومند برای ارتقاء کیفیت و کارایی کارکنان مورد استفاده قرار داد. توسعه روز افزون ابزار های مبتنی بر این فناوری ها و سرعت فراوان تطبیق آن با نیازمندی های انسان موجب شده تا شکل جدیدی از محیط یادگیری و تعاملی خلاق، فعال و فراگیر ایجاد شود. استفاده از سیستمهای اطلاعات نیز به عنوان یک رویکرد عملی و رکن مهم در توانمندسازی کارکنان، امکان ارتقای ظرفیتها و توسعه قابلیتهای منابع انسانی را فراهم میسازد بنابراین با توجه به اهمیت نقش سیستم های اطلاعات درتوانمندسازی کارکنان در این مقاله به بررسی نقش سیستم های اطلاعات در توانمندسازی کارکنان پرداخته می شود.

کلیدواژه ها:

سیستم های اطلاعات ، توانمندسازی کارکنان ، نیروی انسانی