اثرات اخلاق کارآفرینی بر شهرت سازمانی در سازمانهای دولتی

هدف از انجام پژوهش حاضر فراهم کردن پاسخ به این سوال است که آیا اخلا کارآفرینی بر شهرتسازمانی تاثیر گذار است یاخیر به این منظور برای مبانی نظری پژوهش از روش کتابخانه ای و بصورتفیش برداری مبتنی بر کد گذاری مفاهیم اساسی پژوهش استفاده شده است. و این مقاله مروری، تالیفیمی باشد، که از طریق مقوله بندی، یکپارچه سازی و ارزش یابی متون منتشر شده پیشین، سیر پیشرفتپژوهش های جاری را در جهت روشن ساختن مسیله ای مشخص دنبال می کند و روش پژوهش از نظر هدفکاربردی و برای بدست آورن اطلاعات از روش تاریخی استفاده شده است. نتایج حاصل از این بررسی نشانمی دهد که اهمیت دادن به کارآفرینی جهت ارتقایی شهرت سازمان ها بسیار اثر بخش خواهد بود که این امربرای مدیران سازما ن ها قابل لمس بوده است.

کلیدواژه ها:

اخلاق کارآفرینی ، شهرت سازمانی ، سازمان های دولتی