بررسی رابطه بین معنویت درمحیط کارباشادمانی مدیران مدارس

پژوهش حاضرباهدف بررسی رابطه بین معنویت درمحیط کار با شادکامی مدیران مدارس انجام شده است روش پژوهش توصیفی ازنوع همبستگی بوده و مشارکت کنندگان پژوهش شامل 130نفر ازمدیران مدارس ابتدایی شهرستان زاهدان بودند که 97نفر ازآنان براساس جدول مورگان و روش نمونه گیری تصادفی ساده انتخاب شدند جهت جمع اوری اطلاعات ازدوپرسشنامه معنویت درمحیط کاری میلمن و همکاران 2003 و پرسشنامه شادکامی اکسفورد استفاده شد یافته های پژوهش نشان داد که رابطه مثبت و معناداری بین معنویت درمحیط کاری با شادکامی مدیران وجود دارد همچنین نتایج تحلیل رگرسیون نیز بیانگر آن بود که ازبین ابعادمعنویت درمحیط کار فقط بعدکار با معنا بیشترین میزان پیش بینی را ازشادکامی مدیران داشته است

کلیدواژه ها:

معنویت درمحیط کار ، شادکامی ، مدیران ، مدارس