بررسی میزان تاثیرابعادمدیریت دانش درارتقاء قدرت رقابت پذیری سازمان های کوچک و متوسط
محل انتشار: ششمین کنفرانس مدیریت دانش
سال انتشار: 1392
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 525
فایل این مقاله در 20 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
IKMC06_214
تاریخ نمایه سازی: 5 بهمن 1395
چکیده مقاله:
حفظ حیات دربازارپرتکاپوی دنیای کنونی بدون درنظر گرفتن دانش و مدیریت آن درسطح سازمانی امکان پذیرنخواهد بود براین اساس پژوهش حاضربادرنظرداشتن فضای رقابتی سازمان های ایرانی و فاصله آنها ازاستانداردهای رقابت جهانی به بررسی تاثیرمدیریت دانش بررقابت پذیری درسطح سازمان های کوچک و متوسط پرداخته است این پژوهش باهدف کشف رابطه مدیریت دانش و رقابت پذیری سازمان به استخراج ابعادمختلف مدیریت دانش پرداخته و بابررسی میزان تاثیر آنها برابعادرقابت پذیری و همچنین اولویت بندی این ابعاد به ضرورت توجه به مدیریت دانش برای ارتقا رقابت پذیری اشاره کرده است پس ازبررسی منابع و مقالات دراین زمینه ابعادمدیریت دانش درقالب 7بعد دسته بندی شدند و سپس ابعادمختلف رقابت پذیری استخراج گردید به دلیل محدودیت درتعدادخبرگانی که هم مدیریت دانش و هم رقابت پذیری را به خوبی بشناسند وبرابعادآنها تسلط داشته باشند برای استخراج میزان تاثیر و چگونگی تاثیر این ابعادازروش تحلیل و معادلات علت و معلولی درقالب روشهای تصمیم گیری چندمعیاره گروهی MADM استفاده شد
کلیدواژه ها:
نویسندگان
حسام زندحسامی
استادیارگروه مدیریت صنعتی دانشکده مدیریت و حسابداری دانشگاه آزادقزوین
زینب آشتیانی پور
کارشناس ارشدمدیریت صنعتی
نسا پورخلیل
کارشناس ارشدمدیریت صنعتی
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :