بررسی نقش نظام راهبری شرکتی بر چسبندگی هزینه ها در شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران

سال انتشار: 1395
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 425

فایل این مقاله در 15 صفحه با فرمت PDF و WORD قابل دریافت می باشد

این مقاله در بخشهای موضوعی زیر دسته بندی شده است:

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

AEFMC02_158

تاریخ نمایه سازی: 14 آذر 1395

چکیده مقاله:

یکی از مواردی که در خصوص هزینه ها همواره مطرح بوده و موضوع تحقیقات حسابداری و مالی فراوانی قرار گرفته بحث چسبندگی هزینه ها می باشد.هدف این پژوهش ،بررسی نقش نظام راهبری شرکتی بر چسبندگی هزینه ها در شرکتهای پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران بوده است .که اطلاعات مربوط به 121 شرکت مورد بررسی در صنایع مختلف بورس و در دوره زمانی بین سال های 1388-1393 می باشد.جهت بررسی فرضیه ها از تحلیل رگرسیون استفاده شده است.که نتایج بدست آمده از آزمون فرضیات تحقیق نشان می دهد که هیچ یک از متغیرهای سه گانه نظام راهبری شرکتی، که به صورت مجزا و در مجموع تاثیر آنها بر چسبندگی هزینه ها مورد سنجش قرار گرفته، به شکل معناداری منجر به کاهش چسبندگی هزینه ها نگردیده است. نتایج بدست آمده از فرضیه دوم در خصوص تاثیر همزمان مدیریت سود فزاینده و وجود نظام راهبری قوی بر چسبندگی هزینه ها،نیز بیانگر آن است که؛ در شرکت هایی که دارای انگیزه مدیریت سود فزاینده بوده و از نظام راهبری قوی برخوردار هستند (به صورت همزمان)، چسبندگی هزینه ها به شکل معناداری کاهش یافته و در این شرکت ها با کاهش فروش، بر میزان هزینه های اداری، عمومی و فروش افزوده نشده و همسو با کاهش فروش، از میزان هزینه های اداری، عمومی و فروش کاسته شده است. لازم به ذکر است که در شرکت هایی که فاقد مدیریت سود فزاینده و یا نظام راهبری قوی به شکل توأم بوده اند، همچنان چسبندگی هزینه ها وجود داشته است.

کلیدواژه ها:

چسبندگی هزینه ها ، نظام راهبری شرکتی ، بورس اوراق بهادار تهران

نویسندگان

مریم محرمپور

کارشناس ارشد حسابداری ، دانشکده مدیریت و حسابداری، دانشگاه آزاد اسلامی، واحد، قزوین، ایران

حسن نظری

مربی، دانشکده مدیریت و حسابداری، دانشگاه آزاد اسلامی، واحد قزوین، قزوین، ایران

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :
  • زن‌ی‌ردار می‌د، _ م‌داح‌ی زهرا(0898)لب‌رس‌ی وت‌ل ع‌وام‌ل موث‌رب‌رفل ارچ‌سف‌گی _ ...
  • Bolo, G, . Moazzez, E, . Khan Hosein , D, ...
  • Chen, CX. Gores, T. Nasev, J. (2013). Managerial Overconfiden _ ...
  • _ Nicola, D. Pado, P. (2013). Evidence from small and ...
  • Nikomaram , H, . Mohammad Zadeh , S, . (2012) ...
  • Ro ychowdhury, S., 2006. Earnings management through real activities manipulation. ...
  • Shouyi, W. and Lijun, W. (2011). Managerial Self-Interest, Board Governance ...
  • Xue , Shuang., Hong, Yun., 2015. Earnings management, corporate govenance ...
  • نمایش کامل مراجع