تبیین صلاحیت های حرفه ای مدیران: نقش توانمندسازی مدیران مدارس

هدف اساسی این پژوهش، طراحی الگوی صلاحیت های حرفه ای مدیران مدارس و همچنین بررسی عوامل موثر بر جذب نیروهای توانمند آموزش و پرورش در پست مدیریت مدارس می باشد نظام آموزش و پرورش ابتدایی یکی از مهمترین سازمان های آموزشی است. ورود دانش آموزان به اولین سازمان اجتماعی، در مراحل بعدی تحصیل و زندگی آنان تاثیر بسیار دارد. از آنجا که توجه به هر سازمان در ابتدا باید بر مدیریت متمرکز باشد. ضروری است با شناخت به موقع و به جای مدیریت در مدارس، در صدد بهبود و ارتقای مدیریت برآییم و از این طریق به سایر اهداف آموزشی دست یابیم. توانمندسازی مدیران به منظور شکوفایی سازمان های آموزشی و همسو کردن هدف های فردی و سازمانی است.

کلیدواژه ها:

مدیریت آموزشی ، صلاحیت حرفه ای ، توانمندسازی