نظام پیشنهادها؛ با رویکرد ارتقاء اثر بخشی (بررسی موردی استقرار نظام پیشنهادات در شرکت کربن ایران)
- سال انتشار: 1387
- محل انتشار: ششمین کنفرانس ملی نظام پیشنهادها
- کد COI اختصاصی: ICPAS06_021
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 1159
نویسندگان
چکیده
در هر موسسه، سازمان و به طور کلی بنگاه اقتصادی همواره می توان برای انجام امور به راه حل های بهتر و موثر تر از آنچه در حال حاضر معمول است، دست یافت. نقطه شروع برای این دستیابی تفکر پیرامون اهداف، امکانات موجود و شناخت از شکاف ها و نارسایی ها و همچنین درک شرایط برونی و نهایتاً اثرگذاری بر این عوامل است. این اثرگذاری را می توان در جهت بهبود کیفیت محصول، بهبود فرایند کار، افزایش رضایت مشتریان، افزایش تولید، کاهش هزینه ها و تقلیل ضایعات فناوری، تنوع محصولات و بالاخص افزایش توانمندی و آزادی تفکر نیروی انسانی و امکان پرداختن به موارد والاتری که با طبیعت جستجوگر و خلاق وی سازگار است، هدایت نمود. با این چنین تغییراتی است که می توان از رکود و سکون یک صنعت در میان روش های سنتی و قدیمی که معمولا منجر به غیر قابل رقابتی شدن محصولات و خدمات و از کار افتادگی بنگاه اقتصادی می شود، جلوگیری نمود.کلیدواژه ها
مقالات مرتبط جدید
- ارزیابی سلامت روان نوجوانان بر اساس سبک های ارتباطی والدین با بررسی افسردگی و اضطراب
- بررسی تطبیقی فمینیسم در اشعار سیمین بهبهانی و غاده السمانمطالعه موردی ( زنی عاشق در میان دوات-کولی، نامه و عشق)
- بررسی و تحلیل محتوای کتاب عربی نهم با تکیه بر نظریه هوش چندگانه گاردنر
- بررسی تاثیر شفافیت سازمانی و مدیریت مشارکتی بر عملکرد مالی با میانجیگری اعتماد سازمانی (مورد مطالعه: شهرداری شهرستان قائمشهر)
- بررسی تطبیقی مولفه های رمانتیسم در سروده های(فاضل نظری) و (نزار قبانی)(مورد مطالعه: کتاب گریه های امپراتور نظری، بلقیس و صدنامه های عاشقانه نزار)
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.