ارتباط مدل تصمیم گیری مدیران و منافع دریافت اطلاعات

در این مقاله سعی شده است که ارتباط بین تصمیم گیری مدیران نظام سلامت و منابع دریافت اطلاعات برای تصمیم گیری های ایشان را بررسی و تحلیل کند. ابزار پژوهش مصاحبه بوده و شرکت کنندگان پژوهش شامل 30 نفر از اعضای نظام سلامت در سطوح خرد و میانی و کلان هستند. به دلیل کیفی بودن پژوهش پس از کدگذاری های جواب های داده شده و استفاده از روش های آماری، نتایج دسته بندی گردیده است. یافته ها اعلام می دارد که بیشترین سبک تصمیم گیری مدیران مشارکتی می باشد و بیشترین منابع دریافت اطلاعات برای تصمیم گیری اطلاعات رسمی و نظر کارشناسان درون سازمان می باشد.