ارتباط میان ادراک مشتریان از پایبندی کارکنان به فضایل اخلاقی و وفاداری مشتریان
محل انتشار: کنفرانس ملی اقیانوس مدیریت
سال انتشار: 1394
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 603
فایل این مقاله در 11 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
NCMO01_025
تاریخ نمایه سازی: 9 مرداد 1395
چکیده مقاله:
زمینه دنیای اقتصاد امروز و نظام بانکداری کشور محقق را بر آن داشت که به بررسی اثری که فضایل اخلاقی کارکنان بر وفادار نمودن مشتری دارد بپردازد. در سازمانهای خدماتی و از جمله بانکها مشتری زمینه ساز فعالیت سازمان است لذا حفظ و وفادار نمودن آنها از اهمیت ویژه ای برخوردار است مشتری در یک سازمان در نگاه اول با برخورد کارکنان آن سازمان مواجه است و در صورتی که این اخلاق همراه با فضایل اخلاقی کارکنان مشتریان محتوا پرداخته است اطلاعات مربوط به از طریق آزمون همبستگی بررسی گردید. بین ادراک مشتریان از فضایی اخلاقی کارکنان و وفاداری مشتری رابطه مثبت ومعناداری وجود دارد لذا در سازمانها باید تلاش شود تا زمینه لازم برای انجام فضایل اخلاقی توسط کارکنان در جهت وفاداری نمودن مشتریان فراهم گردد.
کلیدواژه ها:
نویسندگان
محبوبه حبیبی بدرآبادی
استاد یار دانشگاه آزاد واحد الکترونیکی
زهرا منوچهری راد
دانشجوی کارشناسی ارشد دانشگاه آزاد واحد الکترونیک
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :