مقایسه استرس شغلی، افسردگی و علایم اختلالات روان تنی در کارکنان اقماری و غیر اقماری شرکت ملی حفاری ایران

هدف از این پژوهش مقایسه استرس شغلی، افسردگی و علایم اختلالات روان تنی در کارکنان اقماری و غیر اقماری شرکت ملی حفاری ایرانبود. به همین منظور تعداد300 نفر از کارکنان اقماری و غیر اقماری با روش نمونه گیری تصادفی انتخاب شدند. ابزار های پژوهش عبارت بودند از : پرسشنامه استرس شغلی پارکر و دکوتیس(1983)، پرسنامه اافسردگی بک (13961) فرم 21 سوالی و پرسشنامه علایم روان تنی در محیط غیربالینی موهر(2002).طرح پژوهش از نوع تحقیقات علی _ مقایسه ای بوده درجه تجزیه داده ها از تحلیل واریانس چندمتغیری(مانوا) استفاده گردید(05/0 >p). نتایج نشان داد که بین کارکنان اقماری وغیر اقماری از لحاظ استرس شغلی، افسردگی و علایم اختلالات روان تنی تفاوت معناداری وجود دارد به عبارت دیگر نتایج نشان داد که کارکنان اقماری از استرس شغلی، افسردگی و علایم اختلالات روان تنی بالاتری نسبت به کارکنان غیراقماری برخوردار بودند.

کلیدواژه ها:

استرس شغلی ، افسردگی ، علایم اختلالات روان تنی ، کارکنان اقماری و غیر اقماری