تاثیر فناوری اطلاعات بر چابکی سازمانی

انسان با دانش و کاملاً با انگیزه ای که به گونه ای در صدد تسهیل، هدایت و تسریع در پیش بینی تحول یا واکنش نسبت به آن است، یک بخش اصلی و محوری در چابکی سازمان می باشد. فناوری هایی که توسط سازمان به کار گرفته می شود باید فعالیت ها ووظایف لازم را در سازمان ها و شرکت ها حمایت و پشتیبانی کند تا به طور مداوم نیازهای در حال تغییر مشتریان مرتفع شود. یکی از خرده سیستم هایی که برای چابکی در جهان نوآور و به هم پیوسته به کار می رود، شبکه ارتباط از راه دور است. شبکه، ترکیبی از سخت افزار و نرم افزار است که کامپیوترها را به هم متصل می کند تا بتوانند داده ها و امکانات پردازشی را به اشتراک بگذارند. بهطور کلی، شبکه متصل کننده افراد، گروه ها، سازمان ها و ماشین هاست تا بدین طریق همه آن ها، از تبادلات داده های برون و میانسازمانی و نیز فرآیندهای بنیادین کسب و کار حمایت و پشتیبانی لازم را به عمل آورند. سیستمهای اطلاعاتی یکی از مباحث مهم تاثیر گذار بر چابکی سازمانی است و نظر محققین را به خود جلب کرده است. با توجه به ضرورت توجه به فناوری های اطلاعاتی وتاثیر آنها بر چابکی سازمانی، شناخت عوامل مختلف موثر بر آن نیز بسیار اهمیت دارد، همچنین، تعداد اندک پژوهش های انجام شده در این زمینه ، بر اهمیت این پژوهش می افزاید.

کلیدواژه ها:

فناوری اطلاعات ، چابکی ، سازمان