بررسی تاثیرآموزش ضمن خدمت بر ارتقاء سطح ایمنی کارکنان(مطالعه موردی: شرکت مدیریت توزیع برق استان هرمزگان)

سال انتشار: 1394
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 560

فایل این مقاله در 16 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

NDMCONFT01_139

تاریخ نمایه سازی: 8 آذر 1394

چکیده مقاله:

سرمایه انسانی، ذخیره دانش سازمان است که توسط کارکنان به نمایش درمی آید و آموزش نیروی انسانی موجب بهبود، بسط و توسعه سرمایه انسانی سازمان ها می شود. آموزش های ضمن خدمت یکی از شیوه های متداول توسعه سرمایه انسانی محسوب می گردد. بنابراین پژوهشی کاربردی باهدف بررسی تأثیر آموزش ضمن خدمت بر ارتقاء سطح ایمنی کارکنان شرکت توزیع نیروی برق استان هرمزگان انجام گرفت. جامعه آماری شامل کلیه کارکنان بخش عملیات توزیع برق ناحیه یک شرکت مذکور به تعداد 50 نفر است که همه آنها مورد بررسی قرار گرفتند. ابزار گردآوری داده ها، منابع کتابخانه ای و پرسشنامه است. در این پژوهش داده ها از طریق پرسشنامه معتبری که روایی و اعتبار آن در سایر پژوهش های مرتبط به اثبات رسیده است جمع آوری و پایایی آن با استفاده از نرم افزار SPSSاساس ضریب آلفای کرونباخ 0/86 برآورد گردید

کلیدواژه ها:

آموزش ضمن خدمت ، آموزش ایمنی ، بهداشت ، شرکت توزیع نیروی برق استان هرمزگان

نویسندگان

محمدرضا یاورزاده

پژوهشگاه علوم انسانی و مطالعات اجتماعی جهاد دانشگاهی تهران، کاندیدای دکتری آینده پژوهی، عضو هیئت علمیموسسه آموزش عالی فارابی

حامد صادق آلمانی

دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت صنعتی، موسسه آموزش عالی فارابی

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :
  • دماوندی، م و الزامی، ع. (بهار 1392). بررسی رابطه آموزش‌های ...
  • سوری، ح.، مرتضوی، م.، شاه اسماعیلی، آ، محسنی، ح.، زنگی‌آبادی، ...
  • آرمان، م و خسروی، م. (پائیز 1392). اعتبارسنجی الگوی آموزش ...
  • کیانی، ف، سماواتیان، ح. و پور عبدیان، س. (زمستان 1391) ...
  • کیانی، ف، سماواتیان، ح. و مهدی زاده، ع. (1391. بررسی ...
  • دانش فرد، ک و رشیدی، ذ: (تابستان 1389). اعتبارسنجی مراکز ...
  • پارسا، ع و قنبری همایکو، . (بهار 1388). بررسی میزان ...
  • کاظمی، م و همراهی، م. (تابستان 1388). آسیب‌شناسی دوره‌های آموزش ...
  • حاتمی، ح. (پائیز 1388). ارزیابی و سنجش اثربخشی آموزش‌های ضمن ...
  • جزنی، ن. (1386). مدیریت منابع انسانی. تهران: نشر نی. ...
  • محمد فام، آ، ذکایی، ح. و سیمایی، ن. (بهار 1386. ...
  • ارقامی، ش و بویا، م. (1385). اصول ایمنی در صنعت ...
  • ناظمی، ع. (1379). مدیریت ایمنی راهکاری تازه. بازیابی از پژوهشگاه ...
  • ابطحی، سید حسین. (1375). آموزش و بهسازی منابع انسانی (چاپ ...
  • Dave, M. (2008). Watch out: the important of protecting your ...
  • Vorster, M. (2008).Dig deep for safety. Construction equipment. 111(7), 44-45. ...
  • Diberardinis, L J.(2008). Handbook of occupational safety and health(2nd ed). ...
  • Cohen, A. , Colligan.M J.(1998). Assessing occupational safety and health ...
  • Werner, John M., Desimone, Randy L. (2009).Human Resource Development. South ...
  • Ford, R M.(2001). The efficacy of a safety training course ...
  • Sloman, M. (2003) .Professional Education Strategies, Translated by: Zeai Big ...
  • DiB erardinism, L J.(1999). Handbook of occupational safety and health ...
  • Van As, S. (2002). Authority structure and industrial accidents. SOM-theme ...
  • Bird, F. E. Jr, &Germain, G.L.(1996). Practical los control leadership. ...
  • Clancy, J.(2002). Beha vior-based safety: a case study illustrating a ...
  • Knipling, R. R., Boyle, L. N, Hickman, J. S., York, ...
  • Lippin, T.M.(2001). Empowerment Base Health and Safety Training & Development. ...
  • Gubbins jedmund. (2006). Evaluation of the employees attitudes toward in-service ...
  • Salas -Velasco, Manuel. (September 2007). Beyond lectures and tutorials: Formal ...
  • National Institute for Occupational Safety and Health (NIOSH) (3] ILO ...
  • نمایش کامل مراجع