تکنیک لیبرتی و تعیین تعداد نفرات تولیدی جهت بهبود ارگونومی

سال انتشار: 1387
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 1,953

فایل این مقاله در 8 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

IRANSAFETY01_007

تاریخ نمایه سازی: 13 آذر 1386

چکیده مقاله:

ارگونومی یعنی تناسب کار با انسان. ارگونومی یعنی داشتن پرسنل سالم و پویا در تمام شرکت و دستیابی به این مهم فقط با فرهنگ سازی و رعایت مسائل ارگونومی امکان پذیر میباشد. یکی از این فرهنگ سازیها ، رعایت اصول ارگونومی در واحدهای مهندسی چه در طراحی و چه در فرآیند تولید میباشد. واحدهای مهندسی اشنا به مفاهیم ارگونومی میتوانند عامل مهمی در بهبود شرایط کاری پرسنل در امر سفارش تجهیزات ، طراحی تجهیزات و دستگاهها ، طراحی فرایند تولید ، بهبود در فرآیند تولید ، کارسنجی و زمان سنجی باشند. این مقاله در مورد تاثیر یکی از مفاهیم ارگونومی بنام تکنیک لیبرتی در حمل و جابجایی بار و کاربرد آن در کارسنجی و زمان سنجی میباشد.

کلیدواژه ها:

لیبرتی - ایمنی – زمان سنجی – کارسنجی - ارگونومی

نویسندگان

محمدصادق نجدی

کارشناس مهندسی تولیدو کارشناس ایمنی مدیریت برش وپرس شرکت ایران خودرو

بهروز سراج

کارشناس مهندسی تولید مدیریت برش وپرس شرکت ایران خودرو

منصور ارگانی

رییس کمیته ایمنی و بهداشت مدیریت برش وپرس شرکت ایران خودرو