ناشر تخصصی کنفرانس های ایران

لطفا کمی صبر نمایید

Publisher of Iranian Journals and Conference Proceedings

Please waite ..
ناشر تخصصی کنفرانسهای ایران
ورود |عضویت رایگان |راهنمای سایت |عضویت کتابخانه ها
عنوان
مقاله

تحلیلی بر نقش سلامت سازمانی براثربخشی مدارس

سال انتشار: 1394
کد COI مقاله: MTCONF01_041
زبان مقاله: فارسیمشاهده این مقاله: 486
فایل این مقاله در 10 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

خرید و دانلود فایل مقاله

با استفاده از پرداخت اینترنتی بسیار سریع و ساده می توانید اصل این مقاله را که دارای 10 صفحه است به صورت فایل PDF در اختیار داشته باشید.
آدرس ایمیل خود را در کادر زیر وارد نمایید:

مشخصات نویسندگان مقاله تحلیلی بر نقش سلامت سازمانی براثربخشی مدارس

هایده احمدی - دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت آموزشی دانشگاه کردستان(
سمیه احمدی - دانشجوی کارشناسی ارشد زبان و ادبیات انگلیسی دانشگاه کردستان(
عبدالله رحیمی - دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت آموزشی دانشگاه کردستان

چکیده مقاله:

آموزش وپرورش صنعت رشد قلمداد میشود و پس از امور دفاعی بیشترین بودجه دولتی را به خود اختصاص میدهد. ازآنجاییکه بخش قابلتوجهی از آموزشوپرورش در مدارس صورت میگیرد مدارس بهعنوان یک نظام اجتماعی حساس و مهم، از جایگاه خاصی برخوردارند. مدارس در صورتی خواهند توانست وظیفه خطیری را که به دوش آنهاست به نحو احسن انجام دهند که سازمانهای سالم و پویایی باشند سلامت سازمانی اشاره به وضیعتی دارد که در آن سازمان علاوه بر اینکه در محیط خود پایدار میماند، در درازمدت قادر است بهاندازه کافی با محیط خودسازگار شود و تواناییهای لازم برای بقاء خود را پیوسته ایجاد کرده و گسترش دهد.برای کشوری که مصمم است در همه زمینهها خودکفا شود، ایجاد اصلاحات اساسی جهت افزایش اثربخشی نظام آموزشی برای تربیت نیروی انسانی توانمند، ضروری میباشد.جوامع حساسیت ویژهای نسبت به مدارس دارند و آن را بهعنوان بخش کلیدی نظام آموزشی بهحساب میآورند، بنابراین همواره فعالیتها و عملکردهای مدارس را تحت نظارت قرار داده و ازلحاظ پیشرفت و میزان اثربخشی مورد قضاوت قرار میدهند. . با توجه بهضرورت اهمیت اینمسئله محقق در این پژوهش به تحلیل نقش سلامت سازمانی بر اثربخشی مدیران مدارس پرداخته است. برای این منظور از روش کتابخانهایو مروری بر تحقیقات قبلی استفاده کرده است. محقق در ادامه به نقش سلامت سازمان بر اثربخشی مدارس، نقش مدیران در سلامت سازمانیو درنهایت اثربخشی مدارس پرداخته است.نتایج تحقیق نشان داد که در سازمانهای سالم اعضای سازمان وظیفهشناس و متعهد هستند،روحیهو عملکرد بالایی دارند که درنهایت اثربخشی را بالا میبرند و دستیابی به اهداف آسانتر است.

کلیدواژه ها:

کد مقاله/لینک ثابت به این مقاله

کد یکتای اختصاصی (COI) این مقاله در پایگاه سیویلیکا MTCONF01_041 میباشد و برای لینک دهی به این مقاله می توانید از لینک زیر استفاده نمایید. این لینک همیشه ثابت است و به عنوان سند ثبت مقاله در مرجع سیویلیکا مورد استفاده قرار میگیرد:

https://civilica.com/doc/428857/

نحوه استناد به مقاله:

در صورتی که می خواهید در اثر پژوهشی خود به این مقاله ارجاع دهید، به سادگی می توانید از عبارت زیر در بخش منابع و مراجع استفاده نمایید:
احمدی، هایده و احمدی، سمیه و رحیمی، عبدالله،1394،تحلیلی بر نقش سلامت سازمانی براثربخشی مدارس،اولین همایش علمی پژوهشی علوم مدیریت و برنامه ریزی،آموزش و استاندارد سازی ایران،تهران،https://civilica.com/doc/428857

در داخل متن نیز هر جا که به عبارت و یا دستاوردی از این مقاله اشاره شود پس از ذکر مطلب، در داخل پارانتز، مشخصات زیر نوشته می شود.
برای بار اول: (1394، احمدی، هایده؛ سمیه احمدی و عبدالله رحیمی)
برای بار دوم به بعد: (1394، احمدی؛ احمدی و رحیمی)
برای آشنایی کامل با نحوه مرجع نویسی لطفا بخش راهنمای سیویلیکا (مرجع دهی) را ملاحظه نمایید.

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :

  • آقایی، کمال. (1381). بررسی رابطه بین سلامت سازمانی با وظایف ...
  • جاهد، حسینعلی.(1385). سلامت سازمانی. ماهنامه تدبیر، شماره .159 ...
  • رابینز، استیفن.(1385). مبانی مدیریت (ترجمه سید محد اعرابی، محمد علی ...
  • عباس زاده، میرمحمد.(1369). حرفه معلمی و رضایت شغلی، فصلنامه تعلیم ...
  • علاقه بند، علی(1387). سلامت سازمانی مدرسه، فصلنامه مدیریت در آموزش ...
  • هوی و میسکل.(2010). تئوری، تحقیق و عمل در مدیریت آموزشی(ترجمه: ...
  • .7Alison, A .(2005).The relationship between organizational health and academic achievement. ...
  • Bacal, A . (2007) , organizational health and Success Viewed ...
  • Dough , M . (2008). The Innermetrix organizational health, Checkups ...
  • Fey, C., & Denison, D. R. (2003). Organizational culture and ...
  • Hoy W K, Woolfolk, A E. (1989). Teacher sense of ...
  • Julie, A & William, K.(2000). "Supervising organizational health ". Supervisions ...
  • Landed, J A , Klingle W. (2000). Supervising organizational health ...
  • _ 4.Lenchionary, P(2006). Four conferences of managers: organizational health story. ...
  • Sang, M C(2012). Assessing organizational health Effectveness' in Human Service ...
  • Trist, A . (2006). organizational health of school. Journal of ...
  • Yilmaz, C., & Ergun, E. (2008). Organizational culture and firm ...
  • مدیریت اطلاعات پژوهشی

    صدور گواهی نمایه سازی | گزارش اشکال مقاله | من نویسنده این مقاله هستم

    اطلاعات استنادی این مقاله را به نرم افزارهای مدیریت اطلاعات علمی و استنادی ارسال نمایید و در تحقیقات خود از آن استفاده نمایید.

    علم سنجی و رتبه بندی مقاله

    مشخصات مرکز تولید کننده این مقاله به صورت زیر است:
    نوع مرکز: دانشگاه دولتی
    تعداد مقالات: 5,651
    در بخش علم سنجی پایگاه سیویلیکا می توانید رتبه بندی علمی مراکز دانشگاهی و پژوهشی کشور را بر اساس آمار مقالات نمایه شده مشاهده نمایید.

    مقالات مرتبط جدید

    به اشتراک گذاری این صفحه

    اطلاعات بیشتر درباره COI

    COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

    کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.

    پشتیبانی