ناشر تخصصی کنفرانس های ایران

لطفا کمی صبر نمایید

Publisher of Iranian Journals and Conference Proceedings

Please waite ..
CIVILICAWe Respect the Science
ناشر تخصصی کنفرانسهای ایران
عنوان
مقاله

حل خلاق مسأله؛ مهارت پاسخگویی به چالش هابه شیوه ای نو

سال انتشار: 1393
کد COI مقاله: NCEMA01_340
زبان مقاله: فارسیمشاهد این مقاله: 262
فایل این مقاله در 6 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

خرید و دانلود فایل مقاله

با استفاده از پرداخت اینترنتی بسیار سریع و ساده می توانید اصل این مقاله را که دارای 6 صفحه است به صورت فایل PDF در اختیار داشته باشید.
آدرس ایمیل خود را در کادر زیر وارد نمایید:

مشخصات نویسندگان مقاله حل خلاق مسأله؛ مهارت پاسخگویی به چالش هابه شیوه ای نو

ساناز مظاهری - باشگاه پژوهشگران جوان و نخبگان واحد رودهن دانشگاه آزاد اسلامی ردهن،ایران
ناهید اورک - عضوهیئت علمی دانشگاه آزاد اسلامی واحد مسجد سلیمان گروه آموزش ابتدایی مسجد سلیمان ایران

چکیده مقاله:

در عرصه شگفتی ها، راز و رمز بقای جوامع انسانی راباید در خلاقیت و نوآوری آنها جستجو کرد. در این دوره جوامعی قادر به پیوستن به آینده هستندکه خلاق ببینند، خلاق بیندیشید و از تن سپردن به خلاقیت ها نهراسند. مسائل امروز سازمانها با راه حل های دیروز، حل شدنی نیست و شرایط محیطی به حدی پیچیده پویا و نامطمئن گردیده که سازمانها دیگر نمی توانند بدون خلاقیت و نوآوری حیات بلندمدت خود را تضمین نمایند. آفرینندگی یا خلاقیت از لحاظ ماهیت به حل مساله بسیار نزدیک است به معنی یافتن راه حل مناسب برای حل مسائل می باشد اما اینکه این حل مساله امر واقعی خلاقی است جای بررسی دارد. مسأله یعنی حاکی از چالش فرصت و نگرانی راه حل برای یعنی مسیر پاسخگو به مساله پس حل خلاق مساله یعنی فرایند، روش یا سیستمی برای پاسخگویی به چالشها به چالشها به شیوه ای نو و موثر

کلیدواژه ها:

حسابداری رفتارهای غیر حرفه ای، آسیب اجتماعی

کد مقاله/لینک ثابت به این مقاله

برای لینک دهی به این مقاله می توانید از لینک زیر استفاده نمایید. این لینک همیشه ثابت است و به عنوان سند ثبت مقاله در مرجع سیویلیکا مورد استفاده قرار میگیرد:

https://civilica.com/doc/421750/

نحوه استناد به مقاله:

در صورتی که می خواهید در اثر پژوهشی خود به این مقاله ارجاع دهید، به سادگی می توانید از عبارت زیر در بخش منابع و مراجع استفاده نمایید:
مظاهری، ساناز و اورک، ناهید،1393،حل خلاق مسأله؛ مهارت پاسخگویی به چالش هابه شیوه ای نو،اولین کنفرانس بین المللی مدیریت، حسابداری و اقتصاد،شیراز،،،https://civilica.com/doc/421750

در داخل متن نیز هر جا که به عبارت و یا دستاوردی از این مقاله اشاره شود پس از ذکر مطلب، در داخل پارانتز، مشخصات زیر نوشته می شود.
برای بار اول: (1393، مظاهری، ساناز؛ ناهید اورک)
برای بار دوم به بعد: (1393، مظاهری؛ اورک)
برای آشنایی کامل با نحوه مرجع نویسی لطفا بخش راهنمای سیویلیکا (مرجع دهی) را ملاحظه نمایید.

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود ممقالهقاله لینک شده اند :

  • _ حمدپورداریانی، محمود، 101 تکنیک حل خلاق مساله، تهران: انتشارات ...
  • پسران قادری، مجید، د ریچه‌ای به مدیریت منابع انسانی وطبقه‌بندی ...
  • تورانی، حیدر، نوآوری آموزشی، ‌چالشهاوراه _ هامجله نوآوری های آموزشی، ...
  • زکی، محمدعلی، بررسی نقش عوامل شخصیتی، سازمانی واجتماعی درنوآوری مدیران ...
  • موسسه بین المللی علوم و فناوری حکیم عرفی شیراز، شیراز، ...
  • -ساکی، رضاتغییرونوآوری درسازمان ومدیریت آموزشی، مجله رهیافتی نودرمدیریت آموزشی، دوره ...
  • -سیف، علی‌اکبر، روانشنا سی پرورش (روانشناسی یادگیری وآموزش)، تهران: انتشارات ...
  • -عبدالملکی، جمال. بررسی رابطه خلاقیت ومیزان ذهنیت فلسفی درمدیران مقطع ... [مقاله کنفرانسی]
  • -فتحی، لادن؛ کاظم زاده عطوفی، مهرداد، مها رت _ ماله‌تهران‌نشرآویژه، ...
  • -موعظی، علیرضا ؛مالکی طبسی، فاطمه، رابطه فرهنگ سازمانی وخلاقیت سازمانی ...
  • _ 1 -میرقیدا ری، مجتبی، عوامل بازدارنده وتسهیل کننده خلاقیت، ...
  • Bowen, E. C. 204. Organzational Structure and the Creative Process, ...
  • Graves, T., Meyers, A.W., &Clark, L. 2006. An Evaluation of ...
  • Mitchell, W. E. &Kowalik T. F. 1999. Creative Problem Soving, ...
  • Nezu, A., &Dzurilla, N. 2007. Problem- Soving Training n SW. ...
  • Peter, H., Sharada, S., Klassen, A.C., Robnson, E. B. & ...
  • مدیریت اطلاعات پژوهشی

    صدور گواهی نمایه سازی | گزارش اشکال مقاله | من نویسنده این مقاله هستم

    اطلاعات استنادی این مقاله را به نرم افزارهای مدیریت اطلاعات علمی و استنادی ارسال نمایید و در تحقیقات خود از آن استفاده نمایید.

    علم سنجی و رتبه بندی مقاله

    مشخصات مرکز تولید کننده این مقاله به صورت زیر است:
    نوع مرکز: دانشگاه آزاد
    تعداد مقالات: 3,089
    در بخش علم سنجی پایگاه سیویلیکا می توانید رتبه بندی علمی مراکز دانشگاهی و پژوهشی کشور را بر اساس آمار مقالات نمایه شده مشاهده نمایید.

    مقالات مرتبط جدید

    به اشتراک گذاری این صفحه

    اطلاعات بیشتر درباره COI

    COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.

    کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.

    پشتیبانی