روش های کاهش موانع احتمالی در مدیریت استراتژیک
محل انتشار: اولین همایش بین المللی مدیریت ، اقتصاد و توسعه
سال انتشار: 1394
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 534
فایل این مقاله در 8 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
EMDCONF01_042
تاریخ نمایه سازی: 20 دی 1394
چکیده مقاله:
به دلیل اینکه امروزه تصمیم گیری در سازمان ها نسبت به قبل سخت تر شده است و با پیشرفت تکنولوژی و تغییرات محیط این مشکل روز بهروز افزایش و نیاز به مدیریت استراتژیک نیز افزایش می یابد. اما به دلیل وجود برخی موانع که در این مقاله ذکر شده، گاهی سازمان ها مایل بهاجرای آن نمی باشند. در این مقاله ضمن تعریف استراتژی و مدیریت استراتژیک، سه رویکرد مهم در مدیریت استراتژیک ، بیان گردیده برایداشتن سازمان موفق باید از ترکیبی از این رویکردها بر طبق نیاز سازمان استفاده کرد همچنین مهارت ها و توانائی های مورد نیاز مدیراناستراتژیک، موانع موجود در سازمان، مزایای مدیریت استراتژیک بیان گردیده و ثابت شده هرچه مدیران استراتژیک این مهارتها رابیشتر کسبکنند موانع موجود در سازمان ها هم از بین می روند. پس برای حل موانع موجود در مدیریت استراتژیک سازمان نیازمند داشتن مدیران بامهارتهای بیان شده در این مقاله و انتخاب ترکیب مناسب از رویکردهای استراتژیک می باشد.
کلیدواژه ها:
نویسندگان
وحیده رجبی کندلجی
دانشجوی کارشناسی ارشد مهندسی صنایع دانشگاه الکترونیکی خواجه نصیر الدین طوسی
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :