بررسی رابطه فرهنگ سازمانی و یادگیری سازمانی با مدیریت دانش (اعضاء هیأت علمی دانشگاه دولتی ایلام)

سال انتشار: 1393
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 913

فایل این مقاله در 5 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

EMAA01_077

تاریخ نمایه سازی: 19 تیر 1394

چکیده مقاله:

هدف: هدف از انجام این تحقیق بررسی رابطه فرهنگ سازمانی و یادگیری سازمانی با مدیریت دانش است. تحقیق از جهت هدف،کاربردی و از نظرماهیت، توصیفی و از نظر روش، پیمایشی می باشد. جامعه مورد بررسی در این تحقیق شامل اعضای هیئت علمیدانشگاه ایلام است که جمعیتی بالغ بر 129 (صد و بیست و نه عضو علمی) نفر دارد. نمونه گیری در این تحقیق به روش خوشه ایچند مرحله ای است و تعداد نمونه با استفاده از جدول کرجسی مورگان و فرمول کوکران برابر با 97 نفر می باشد. نرم افزارهای مورداستفاده در این تحقیق spss 21 و lisrel 9.1 می باشد. از این رو دو سوال اصلی شکل گرفته است که به بررسی رابطه میان فرهنگسازمانی و یادگیری سازمانی با مدیریت دانش پرداخته است و این دو سوال هر دو تایید شدند و نشان دادند که میان فرهنگ ویادگیری با مدیریت دانش سازمانی رابطه معنادار، مثبت و خطی وجود دارد که میزان این رابطه به ترتیب برابر با 0.73 و 0.86 میباشد. به عبارتی هر چه فرهنگ درون سازمانی ارتقا یابد و فرهنگ مثبت تر و سازنده تری در سازمان و هم راستا با هداف سازمانی درسازمان برقرار باشد، مدیریت دانش بهتر ایجاد می شود و به کار برده می شود و میان واحد های متفاوت تسهیم و به اشتراک گذاریمیشود که نشان دهنده فعالیت منسجم و یکپارچه سازمانی است.

نویسندگان

پریا حوری

دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت بازرگانی دانشگاه آزاد کرمانشاه

احسان نامدار جویمی

کارشناس ارشد مدیریت بازاریابی دانشگاه ایلام

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :
  • امین مظفری، فاروق.، پرداختچی، محمد حسن.، یمینی دوزی سرخابی، محمد ...
  • پژوهان ایوب .(1387). بررسی رابطه بین فرهنگ سازمانی و استقرار ...
  • توکلی، زهره .(1388). بررسی رابطه بین فرهنگ سازمانی و استقرار ...
  • حسین قلی زاده، رضوان. (1383) بررسی جایگاه مدیریت دانش در ...
  • زالی، محمد رضا. (1377). پیدایش چالشها و روشهای جدید و ...
  • کرمی، مقداد .(1384). بررسی رابطه فرهنگ سازمانی با استقرار مدیریت ...
  • Balthazard , A, P & Cooke, R, A. (2004). Organizational ...
  • Chandra S. A (2008). Knowledge Management for Administrativ Knowledge and ...
  • Holowzki _ A .(2002).The Relationship Between Knowledge Management and Organizational ...
  • information Management Program, December Nonaka .I & Takeuchi , H. ...
  • R.(20 00).Managing Knowledge ;Building Blocks for Success .NY :John Wilely ...
  • نمایش کامل مراجع