عوامل موثر بر پیاده سازی برنامه ریزی منابع سازمان(ERP)(مطالعه موردی : شرکت ایران خودرو)
محل انتشار: همایش بین المللی مدیریت
سال انتشار: 1393
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 2,855
فایل این مقاله در 21 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
ICOM01_0321
تاریخ نمایه سازی: 25 فروردین 1394
چکیده مقاله:
هدف تحقیق حاضر شناسایی و سنجش تاثیر عوامل موثر بر پیاده سازی برنامه ریزی منابع سازمان در شرکت ایران خودرو می باشد.بدین منظور در مدل مفهومی تحقیق عوامل اصلی در چهار بعد : سازمانی،فرآیندی، فناوری و نیرویانسانی طراحی شد. سپس فرضیه های تحقیق بدین صورت شکل گرفت که هر یک از چهار عامل مذکور در پیاده سازی برنامه ریزی منابع سازمان موثر است. ابتدا داده ها به وسیله ی آزمون کولموگوروف-اسمیرنوف بررسی شد، آنگاه از آزمونناپارامتریک نسبت دوجمله ای به منظور آزمون فرضیه ها بهره برده شد. نتایج حاصل از آزمون فرضیه ها نشان می دهدکه چهار عامل سازمانی ، فرآیندی ، فناوری و نیروی انسانی در پیاده سازی و استقرار برنامه ریزی منابع سازمان موثر است
کلیدواژه ها:
نویسندگان
مرتضی وفائی
دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت صنعتی، دانشکده مدیریت، دانشگاه آزاد اسلامی واحد تهران مرکزی ،ایران
امیر بیات ترک
استاد یار ، عضو هیات علمی دانشگاه آزاد اسلامی واحد تهران مرکزی، ایران
محمدرضا معتدل
استاد یار ، عضو هیات علمی دانشگاه آزاد اسلامی واحد تهران مرکزی ، ایران
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :