پیامدهای روان شناختی رهبری خدمتگزار در محیط های آموزشی
سال انتشار: 1405
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 29
فایل این مقاله در 15 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
CFTP12_1917
تاریخ نمایه سازی: 29 شهریور 1405
چکیده مقاله:
محیط مدرسه زمانی می تواند زمینه رشد و خلاقیت آموزشی را فراهم سازد که معلمان در آن احساس آرامش، اعتماد و حمایت داشته باشند. در این میان، سبک رهبری مدیران مدارس به عنوان یکی از عوامل مهم در شکل گیری جو سازمانی و روابط انسانی در محیط آموزشی نقش تعیین کننده ای دارد. هدف این پژوهش بررسی پیامدهای روان شناختی رهبری خدمتگزار در محیط های آموزشی است که به روش مروری و از نوع کتابخانه ای انجام گرفته است. رهبری خدمتگزار با تمرکز بر حمایت، همدلی و توانمندسازی پیروان می تواند نقش مهمی در بهبود عملکرد شغلی ایفا کند. رهبران خدمتگزار با ایجاد محیط کاری حمایتگرانه و همدلانه، تشویق به نوآوری، ارائه فرصت های یادگیری مستمر و کاهش موانع و فشارهای کاری، توانستند عملکرد آموزشی معلمان را ارتقا دهند و کیفیت فرآیند یاددهی-یادگیری دانش آموزان را افزایش دهند.
کلیدواژه ها:
نویسندگان
زهره ایوبی
دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت آموزشی، دانشگاه بیرجند
ایرج مهدیزاده
استادیار گروه علوم تربیتی، دانشگاه فرهنگیان، تهران، ایران